江苏金财投资有限公司人员智能识别通行管理系统建设项目询价函

序号

系统功能

技术指标及相关要求

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识别设备

★采用半球型人脸识别无感识别设备**台，吸顶安装，安装高度*.*米，识别距离*.*米-*米

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显示设备

★提供**寸（或以上）落地液晶屏*台、**寸（或以上）悬挂式液晶屏*台，支持考勤及识别情况的实时显示

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识别算法及人脸识别比对

动态人脸检测

★具备对视频监控中人脸进行检测和抓拍，人脸清晰可见的情况下，人脸检测率：白天≥**%，晚上≥**%

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动态人脸序列管理和输出选择

★人脸定位后，利用人脸跟踪进行人脸序列管理，筛选出正脸图像，并进行决策输出，有效率≥**%

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人脸质量评分

★对相机抓拍人脸定位图片中人脸（角度）进行自动分析，给出评分结果，人脸质量评分准确率≥**%

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人脸*维角度判断

★对人脸的*维角度进行检测判断并实时输出，给出低头、抬头正视、侧头*个状态

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人脸特征提取和比对识别

★对清晰人脸照片进行提取特征建模入库，根据视频或者提取的目标人脸提取特征，与人脸库特征集合进行特征值逐*比对，给出比对相似度，支持根据设定阈值进行确认比对成功集合输出，支持黑名单布控报警，人员身份确认和人员轨迹搜索

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人员身份确认识别功能

★通过建立人员身份库，并对库内人脸图片提取特征建模，通过目标人脸与特征库人脸比对结果，对经过卡口人脸进行相似度排序输出，完成身份识别功能

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人脸识别准确率

★在人脸清晰可见下，系统对相机人脸特征提取成功的图片，通过目标人脸与身份证件照名单库进行比对，输出在客户端上；识别准确率≥**%

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拒绝识别功能

★对严重侧脸/低头/遮挡/过暗等原因导致的不满足识别条件的人脸进行单独输出，标识为拒识别，与陌生人分开报警及***搜索展示，拒识别准确率≥**%

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人脸实时黑名单比对报警功能

★系统对相机人脸特征提取成功的图片，通过目标人脸与身份证件照黑名单库进行比对，并返回大于设置阈值的比对结果，输出在显示客户端上，同时伴随声音输出

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静态图片人脸首位命中率

在*****监控抓拍照人脸库情况下，系统通过库中的人脸进行搜索比对，对人脸特征提取成功的图片，得到相似度，并且前**条记录中能命中目标为准统计，人脸搜索成功率≥**%

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批量图片自动导入建模、检索

★具备对批量人脸图片进行自动人脸检测和特征建模，完成批量图片自动入库功能，可按图片、姓名、身份证号码进行存储展示，可同时进行多库比对检索

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批量视频自动导入建模

支持监控视频文件导入，自动对人脸进行检测，并截取人脸图片入库建模

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提交目标人脸图像交互增强

对上传比对搜索的目标人脸图片，可以进行裁剪、旋转、提升亮度等操作

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人脸特征聚类分析

★对目标人脸集合进行特征检测和比对聚类，实现对同*个人的人脸的聚类输出

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人脸图片批量建模和图片质量筛选功能

★通过定制工具，支持对设定文件名格式的人脸照片进行导入，提取特征，存储建库功能，并对由于图片格式，质量等原因建库失败的图片单独存储检索，供用户改进

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陌生人识别

通过人脸比对，对首次出现陌生人进行图片提示报警输出

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人员目标实时布控

具备按照人脸图片进行布控，并设置布控人员的身份证号、布控时间、地点等特征，可调节布控报警的相似度

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事件数据搜索结果批量导出

对检测到的人脸目标，能够支持多条件检索并对命中的记录集合批量导出，导出内容包括事件文本信息

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记录标签和收藏管理功能

对任意目标图片及相关信息，支持*键收藏功能，并支持对收藏夹内图片的删除

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人流计数统计功能

对人流量卡口进行统计以折线图形式输出

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平台管理和记录

★平台页面支持展示系统整体运行状态，包含接入设备数量、设备**、在线率、用户在线数，管理员可创建子账户，对身份确认等数据挖掘任务进行自动记录，记录包含：操作用户、登录**、时间、操作内容、搜索结果、确认信息等

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系统运行状态管理功能

★在前端服务器页面，直接可以展示系统整体运行状态，包括接入设备数量，设备 **, 在线率，用户在线数等

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用户授权管理功能

★持超级管理员登录系统创建子账号，并对用户授权管理检查分析、人脸检测分析、目标检测分析、布控管理、系统设置功能

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微信登记及访客预约功能

★实现基于微信公众号的内部人员登记，访客预约控制

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日志维护管理功能

★对用户登*，关键操作等日志进行记录和检索

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实时显示功能

授权用户登*，对选定的相机的实时信息查看，支持根据显示类型、显示级别，对显示记录的筛选

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跨平台访问

可在*******、*******、***等系统上进行搜索、查看

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平台扩容

平台可扩容，理论上无上限，达到*定数量需要做堆叠级联

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预警推送

★支持通过***或者微信公众号进行信息发布及报警，预警推送功能

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数据加密

★对传输数据进行加密，对存储数据关键字段进行加密

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前端产品温湿度要求

★适合区域环境特点，要求前端设备-**度到+**度正常启动工作

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前端嵌入式分析设备联网能力要求

★适合区域环境特点，支持****（外置天线）、****有线、**（电信，联通，移动，外置天线）通信方式，支持**设置灵活组网，支持跨区域识别终端扩展

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前端嵌入式分析设备计算能力和存储上传能力

★不低于：****核 *.** 主频，深度学习芯片，**+***内存，接入*-*路以上人像识别相机进行人脸检测，人脸跟踪、检测，人脸质量判断，择优抓拍，人脸特征提取，人脸聚类去重，本地****-*****库人像识别比对，支持内外部人员图片上传策略定制，支持离线工作断点续传，联网状态支持级联中心人像云管理及存储，手机***及微信管理

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前端嵌入式分析设备接口要求

★不低于：*****/继电器**/*** *.*/** 卡插槽，****接口

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应用功能切换

★实现***浏览，实现访客微信预约通过***审核、访客到位通过***通知、实现考勤定点定位打卡、考勤修正补打申诉、多地数据同步，多屏显示

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迎宾管理

★支持多屏联动、迎宾管理

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人脸识别考勤软件

★支持人脸识别、移动端定位打开等多种考勤记录，支持考勤异常补打卡或申诉打卡，支持按人员、部门、时间进行考勤统计分析

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标准接口开发

★标准开放接口，支持与*方软件对接

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安装调试及售后服务

★免费保修期不低于*年，保修期内的服务均提供原厂技术支持

序号

评分因素

评审标准

分值

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公司资质

（*）供应商具有电子与智能化工程专业承包*级（含）以上资质的，得*分，其他不得分。

（*）供应商具有*******、********证书的，*证得*分，最多得*分，没有不得分。

（*）供应商具有信息安全管理体系认证证书的，得*分，没有不得分。

（*）供应商获得相关部门颁布的“***”信用单位的得*分，没有不得分。

（以上证书均需提供复印件并加盖公章，否则不能得分）

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财务状况

（*）提供****年度经会计师事务所审计的财务报表和财务审计报告，包括损益表、现金流量表和资产负债表等的，得*分；未提供或提供不齐全的，该项不得分。

（*）以****年度经会计师事务所提供的年度财务审计报告中的净利润为依据，为盈利的，且营业收入在*****元（含）以上的，得*分，其他不得分。

（以上均需提供复印件并加盖公章，否则不能得分）

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实施案例

（*）****年*月*日以来供应商具有成功的人脸识别相关项目成功案例，合同金额在***元（含）以上者，每提供*个合同得*分，最多得*分。

（以上均需提供合同复印件并加盖公章，否则不能得分）

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序号

评分因素

评审标准

分值

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技术建议书

整体方案合理性和业务能力

对系统的架构设计是否科学合理、安全严密、具有*定的前瞻性，得分范围*至*分。

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对需求变动具备良好响应及开发能力，得分范围*至*分。

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接口开发支持能力

是否能够对接*方系统，包括但不限于：微信、**等，支持同步组织架构、同步用户数据、同步考勤数据等，得分范围*至*分。

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灵活的识别设置功能

是否具备灵活的组织架构、人脸识别、用户权限设置功能；是否支持按照角色、类别等多种纬度进行设置，得分范围*至*分。

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业务调整的灵活性

是否具有灵活的业务调整支持模块，能够随业务的发展和组织机构的变化快速的调整，得分范围*至*分。

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提供运维监控平台

提供运维监控平台，支持对系统运行状况、人员比对数据等进行运维监测，根据实际情况*至*分。

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网络环境及硬件系统方案

提供较为合理的网络环境与硬件方案，支持*定时期内发展需要，并能够根据业务量，支持后续服务器平行扩展，得分范围*至*分。

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系统功能拓展

系统方案需要考虑采购单位后续的智能化管理方向，应具有较好的横向、纵向拓展性，得分范围*至*分。

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安全方案合理性

安全方案是否能够满足采购单位需求，同时充分考虑到互联网安全，并有持续的解决办法，得分范围*至*分。

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技术成熟度

系统是否采用独立自主研发的成熟技术产品，得分范围*至*分。

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项目实施管理水平

根据投标方项目管理计划等，对其项目管理能力进行评定。提供能确保项目优质完工的实施团队和人员情况。项目实施团队需要具备丰富的相关项目建设经验，团队核心骨干和主要成员要求具有国家级项目的实施经验，提供人员简历、资质等。根据人员的整体实力和经验评分，得分范围*至*分。

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售后服务方案

能够提供详细的服务方案，具有完善的服务体系，并支持*×**小时在线服务，得分范围*至*分。

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响应实施工期要求

响应并满足项目开发工期要求得*分，否则不得分。

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系统演示

详细演示系统功能及识别效果等，得分范围*至**分（仅***演示，最多得分**分）。

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序号

评分因素

评审标准

分值

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价格

（*）评标最优价的计算：

满足****文件要求且响应报价在有效范围内所有有效供应商的报价为有效报价，评标最优价取所有有效报价的算术平均值***%，满分**分。

（*）评标价的计算：

所有有效报价与评标最优价作比较，与评标最优价*致不扣分，每高于评标最优价*%的扣*分，每低于评标最优价*%扣*.*分。（不足**%采用插入法计；保留小数点后*位，第*位小数*舍*入）。

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