龙华市场监管局办公物业装修项目需求公示-比地招标网

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公告内容：

****

( 龙华市场监管局****项目 )需求公示

项目名称

龙华市场监管局****项目

采购类型

集中采购

采购人名称

****市市场监督管理局龙华监管局

采购方式

公开招标

财政预算限额（元）

*******

项目简介

本项目为龙华市场监管局****，地址位于龙华区福城街道金悦大厦包括停车场，*-*楼，*楼，**-**楼。包括办公室，会议室，食堂，档案室等，具体工作量包括现有砖墙、地砖拆除，洗手间装修，食堂装修等，详见工程量清单和图纸。

投标人资质要求

（*）投标人具有建筑装修装饰工程专业承包*级或以上资质。
（*）本项目不允许联合体投标；
（*）本项目不允许进口产品投标
（*）近*年内（即从####年##月开始起算，供应商成立不足*年的可从成立之日起算）无行贿犯罪记录，由供应商营业执照住所地的检察院机关出具《行贿犯罪档案查询告知函》。告知函自出具之日起*个月内有效，有效期到期日应在本项目的公告日之后。（上传扫描件，原件备查）。
（*）投标人必须先行注册为市****中心的供应商，具有独立法人资格；

工程预算书、工程量清单要求

工程量清单.****

商务需求

*、综合评分法。
*、项目工期要求:**日历天。
*、项目验收程序、标准及期限按国家规范要求
*、保修、售后服务要求、发生问题处理意见。按照国家规范要求（我司将在工程竣工验收后的 ** 月内对该工程进行免费维修，保证维修人员在报修之后的 *小时内到达现场，并在合理的时间内完成维修，装修防水保修* 年），质量：合格
*、付款方式：按月进度审核后支付**%，工程竣工后支付到合同价的**%，结算后支付到合同价的**%，剩余*%质保金保质期满后支付
*、履约保证金（小于或等于合同款**%）要求履约保证金中标价格*%
*、其它。诚信证明、无介入诉讼情况说明

图纸

图纸.***

技术需求、项目管理要求、其他

评审内容：*.施工质量的保障措施。*.施工安全的保障措施。*.环保保障措施。*.工程进度计划和工期保障措施。*.售后服务保障措施。*.相关违约承诺。优良中差评分标准：（*）投标文件响应全面；（*）投标文件响应具体；（*）投标文件响应详实；（*）投标文件响应准确；（*）投标文件响应透彻。满足以上*项要求的评价为优，得***%。满足以上*项要求的评价为良，得**%。满足以上*项要求的评价为中，得**%。其它情况的评价为差，不得分。

评标模板使用规则

模板使用规则

（*）关于评分准则分类

除价格分按照规定的公式计算外，其它评分因素的评分准则可分为*、*、**类：

*类评分准则指由评委主观评分的评分准则；

*类评分准则指投标人进行承诺即得分的评分准则；

*类评分准则指由评委客观评分的评分准则。

评审过程中，所有评委对于采用*、*类评分准则的评分因素，必须给出*致结论。

（*）关于权重调整

*、价格部分的权重不能低于**%，综合实力部分的权重不能高于**%；

*、某项评分因素的权重不能突破设置的权重上限。

（*）关于评分因素调整

*、评分因素的增加

（*）评分因素的拆分：允许根据项目实际情况对模板中的评分因素进行拆分，相关权重同样作相应拆分处理。

（*）另行增加评分因素：允许根据项目实际情况增加评分准则并设置相应的权重，但增加的*类评分准则与增加的综合实力部分*类评分准则合计不能超过*项，每项权重不能超过*%，总权重不能超过*%。

*、评分因素的减少

允许根据项目实际情况减少评分因素，但相关的权重只能增加至价格部分或采用*、*类评分准则的评分因素。

（*）其它注意事项

*、评分因素与评分准则必须对应；不得就同*项考察内容重复设置评分因素；

*、评分因素及评分准则的表述应根据项目实际情况进行具体化，做到表述简练、准确且易于判断、没有歧义。

评标信息

序号	评分项			权重(%)
*	价格			**
*	*	技术部分			**
序号		评分因素	权重(%)	评分准则
*		施工组织计划、施工技术、施工工艺及相关的合理化建议	*	评审内容：.施工组织计划。.施工技术、施工工艺。.提出具有建设性的合理化建议。优良中差评分标准：（）投标文件响应全面；（）投标文件响应具体；（）投标文件响应详实；（）投标文件响应准确；（）投标文件响应透彻。满足以上项要求的评价为优，得*%。满足以上项要求的评价为良，得*%。满足以上项要求的评价为中，得**%。其它情况的评价为差，不得分。
*		项目实施关键施工技术（重点难点）分析及解决方案	*	评审内容：.项目实施关键施工技术。.项目的重点、难点问题深入分析并提出解决方案。优良中差评分标准：（）投标文件响应全面；（）投标文件响应具体；（）投标文件响应详实；（）投标文件响应准确；（）投标文件响应透彻。满足以上项要求的评价为优，得**%。满足以上项要求的评价为良，得*%。满足以上项要求的评价为中，得**%。其它情况的评价为差，不得分。
*		拟采用设备（材料）的性能（节能环保情况）、档次及质量可靠性	*	评审内容：.机械、设备性能优良。.材料质量可靠。.响应国家节能环保政策情况。优良中差评分标准：（）投标文件响应全面；（）投标文件响应具体；（）投标文件响应详实；（）投标文件响应准确；（）投标文件响应透彻。满足以上项要求的评价为优，得*%。满足以上项要求的评价为良，得*%。满足以上项要求的评价为中，得**%。其它情况的评价为差，不得分。
		*	项目团队人员工资保障	**	投标人投入本项目的项目团队正常工作时间工资在** 元/月的基础上,每增加元/月，得%；最高得**%。其他增加额度得分 =（该项投标人承诺的工资水平- ** * ）/（该项满分工资水平- ** ）×* 。 (各类人员承诺增加的工资额度如不*致，以增加的最低工资额度计分)。以投标文件《项目费用分项报价列表》填写内容为准，不按要求填写或不能判断的不得分。
	*	材料保障	**	材料保障费占投标报价的比例 %或以上得%，比例低于%的，本项不得分。以《项目费用分项报价列表》为准。投标人材料保障费占比 =投标人材料保障费/投标人投标报价**%(材料保障费占比不作舍*入计算）以投标文件《项目费用分项报价列表》填写内容为准，不按要求填写或不能判断的不得分。
*	综合实力部分			**
	序号	评分因素	权重(%)	评分准则
	*	投标人通过相关认证情况	*	（）评分内容：具有国家认证认可监督管理委员会批准的认证机构颁发的质量体系认证证书、环境管理体系认证证书和职业健康安全管理体系认证证书且认证范围为建筑类的，得*%少项扣*%，扣完为止。（）评分依据：提供以上证书的扫描件，原件备查。未提供或不满足或提供不清晰导致专家无法判断的不得分。
	*	企业信用	*	（）评分内容：投标人具有企业信用等级证书得%。（）评分依据：提供以上证书的扫描件，原件备查。未提供或不满足或提供不清晰导致专家无法判断的不得分。
	*	投标人企业资质	*	（）评分内容：、具体住建部门颁发的建筑机电安装工程专业承包级、电子与智能化工程专业承包级、消防设施工程专业承包级、钢结构工程专业承包级、建筑工程施工总承包级、建筑装饰工程设计专项甲级、建筑幕墙工程设计专项甲级、城市园林绿化级得*%，其它不得分；、具有安全技术防范系统设计、施工、维修资格证书得*%；、以上累计得分**%。（）评分依据：提供以上证书的扫描件，原件备查。未提供或不满足或提供不清晰导致专家无法判断的不得分。
	*	投标人同类项目业绩情况	*	（）评分内容：承担过的装修工程类似项目（已履约评价/验收合格）且获得中国建筑工程装饰奖业绩情况：.具有项（或以上）有效业绩得*%；.具有项有效业绩得%；.具有项有效业绩得%。（）评分依据：.业绩必须为已验收（履约评价）合格的业绩。.要求同时提供合同关键页、中标通知书和项目履约（验收）合格评价证明文件作为得分依据。.通过合同关键信息无法判断是否得分的，也可以提供能证明得分的其它证明资料，如项目报告或合同甲方出具的证明文件等。.以上资料均要求提供扫描件，原件备查。
	*	投标人奖项（荣誉、表彰）情况（投标人同类项目业绩情况中的业绩除外）	*	（）评分内容： **年月日至今获得 * 个或以上工程类奖项得，得满分，每少项扣%，扣完为止。（）评分依据：提供证书扫描件，原件备查。未提供或不满足或提供不清晰导致专家无法判断的不得分。
	*	本项目拟派项目负责人（仅限*人）	*	（）评分内容：为本项目拟派项目负责人：、具有中华人民共和国建设部门颁发的中华人民共和国级建造师注册证书、具有人力资源和社会保障部门颁发的建筑装饰施工高级工程师证书、具有住房和城乡建设部门颁发的建筑施工企业管理人员安全生产考核合格证（）评分依据：必须为投标人自有员工；提供相关人员资质证书及开标日前近个月（**年月至***年月）银行代发工资记录和劳动合同关键页（需体现合同首尾页、合同签订时间、合同期限）（加盖投标人公章）的扫描件或复印件加盖投标人公章，原件备查。（未提供或未按要求提供或提供不清晰导致专家无法判断的不得分）
	*	拟投入项目团队（项目负责人外）情况	*	（）评分内容：、具有中华人民共和国建设部门颁发的中华人民共和国级建造师注册证书得%；、具有人力资源和社会保障部门颁发的建筑装饰施工高级工程师证书得*%；、中华人民共和国住房和城乡建设部门颁发的工程师证书得 *%；、中华人民共和国建设部门颁发的造价工程师得*%；、安全员、质量员、材料员、施工员、资料员得% 以上累计得分%。（）评分依据：必须为投标人自有员工；提供相关人员资质证书及开标日前近个月（**年月至***年月）银行代发工资记录和劳动合同关键页（需体现合同首尾页、合同签订时间、合同期限）（加盖投标人公章）的扫描件或复印件加盖投标人公章，原件备查。（未提供或未按要求提供或提供不清晰导致专家无法判断的不得分）
	*	投标人本地服务能力	*	（）评分内容：投标人在*市具有售后服务机构的得 %，在*省其他地区具有售后服务机构的得%，投标人承诺中标后日内在市范围内设定固定服务网点的%,其他不得分。投标人提供营业执照或房屋租赁合同或房产证或清晰扫描件或，原件备查，或承诺函（承诺函格式自拟）。未提供或提供不清晰导致专家无法判断的不得分。
	*	疫情防控			*
序号		评分因素	权重(%)	评分准则
*		疫情防控重点保障企业	*	纳入全国性名单或地方性名单的疫情防控重点保障企业（以下简称“重点保障企业”），直接参与我市***投标的，提供至少项自身属于重点保障企业的证明材料（名单查询网页链接、名单网页截图、政府部门出具的文件或者企业享受重点保障企业优惠政策的其他证明文件均可），即可获得*%，否则不得分。备注：全国性或地方性疫情防控重点保障企业名单依据《财政部发展改革委工业和信息化部人民银行审计署关于打赢疫情防控阻击战强化疫情防控重点保障企业资金支持的紧急通知》（财金[*]号）的相关规定执行。
*		稳岗企业	*	未裁员或裁员率低于*%的企业，即投标前个月实际参加社会保险（至少包括养老保险）的员工人数（含免缴或延期缴纳社会保险人数）不低于 ** 年月同口径人数 %（含）的企业，视为稳岗企业，提供自身符合稳岗企业条件的承诺函即可获得评审得*%，否则不得分。（投标人提供虚假承诺的，将做无效投标处理，涉嫌存在违法违规行为的，依法报主管部门处理处罚。）
*		诚信部分			*
	序号	评分因素	权重(%)	评分准则
	*	诚信情况	*	根据《**市财政委员会关于印发〈市供应商诚信管理暂行办法操作细则〉的通知》（深财购[]号）的要求，投标人在参与****活动中存在诚信相关问题且在主管部门相关处理措施实施期限内的，本项不得分，否则得满分。（须提供《诚信承诺函》，按招标文件格式要求提供，不提供不得分。如被认定提供的陈述与事实不符的，依法追究其责任。

其他

附件

分项报价表（修改）(*).***

*：采购需求公示期限为**小时（公休日、节假日时间不计算在内）。在公示期内，供应商如需要对采购需求提出意见或建议的，
可登录****市****网，在“ 采购申报→提出需求疑问”功能点填写意见或建议，由采购人进行回复。
*：采购需求不等同于正式发布的采购文件，对采购需求提出意见或建议不属于对采购文件质疑。

*、利润及所有分项报价均不得≤*，本项目所涉及的报价，用数学*舍*入精确到小数点后*位（报价比例除外）；*、投标总价应为以上各分项价格之和，须于开标*览表总价*致；注：*、所有价格应按“招标文件”中规定的货币单位填写；项目费用分项报价列表

项目	岗位数	总支出(元)（*个月）	备注（计算依据）
*、人工成本
*、作业人员正常工作时间工资
项目经理	*		人员正常工作时间工资不得低于服务工作人员平均基本工资（**元/月）（不含加班费、社保、公积金、高温补贴及其它福利待遇）（正常工作时间为.**天/月）。
办公文员	*		人员正常工作时间工资不得低于服务工作人员平均基本工资（**元/月）（不含加班费、社保、公积金、高温补贴及其它福利待遇）（正常工作时间为.**天/月）。
技术人员	*		人员正常工作时间工资不得低于服务工作人员平均基本工资（**元/月）（不含加班费、社保、公积金、高温补贴及其它福利待遇）（正常工作时间为.**天/月）。
其它人员	**		人员正常工作时间工资不得低于服务工作人员平均基本工资（**元/月）（不含加班费、社保、公积金、高温补贴及其它福利待遇）（正常工作时间为.**天/月）。
小计	**		人员正常工作时间工资不得低于服务工作人员平均基本工资（**元/月）（不含加班费、社保、公积金、高温补贴及其它福利待遇）（正常工作时间为.**天/月）。

*、作业人员社会保险	**		包括但不限于人员养老保险、医疗保险或保险公司投保等，本项报价必须不低于上述项人员正常工作时间工资总额的*%

*、津贴、补贴、补助
(*)高温补贴	**		项目所配*人为室外作业人员，-月高温期按元/（人·月）标准发放.（按本项目实际情况高温补贴为个月）

*、作业人员其它福利待遇
（*）住房公积金	**		必须不低于上述项人员正常工作时间工资总额的%
（*）法定节假日加班工资	**		、、元旦、春节等，每年共天，加班人数不得少于人，每人每天加班工资必须不低于上述作业人员正常工作时间日工资的倍,按本项目实际情况法定节假日加班为天
（*）法定节假日加班工资	**		计算公式：（）单人正常工作时间工资÷.=作业人员正常工作时间日工资（必须用数学舍入精确到小数点后位）
（*）法定节假日加班工资	**		（）作业人员正常工作时间日工资×××*=法定节假日加班工资备注：如项目加班人员涉及多个工种，且正常工作时间工资标准不同，须以各个工种的正常工作时间工资标准根据以上公式分别计算加班工资，然后相加得出项目要求加班人员的总加班工资。
（*）每周加班日加班费	**		每周加班天，个月共计周，本项目最低配置人员人全员加班，每人每天加班工资必须为上述项作业人员正常工作时间日工资的倍，按本项目实际情况每周加班日为*天。计算公式：（）单人正常工作时间工资÷.=作业人员正常工作时间日工资（必须用数学舍入精确到小数点后位）（）作业人员正常工作时间日工资×××*=每周加班日加班年费用。备注：如项目加班人员涉及多个工种，且正常工作时间工资标准不同，须以各个工种的正常工作时间工资标准根据以上公式分别计算加班工资，然后相加得出项目要求加班人员的总加班工资。
（*）其他			报价不得≤*
小计：人工小计			占投标总价的（%）
*、材料使用成本使用成本			占投标总价的（ %）
*、企业管理费			占投标总价的（ %）
*、利润			占投标总价的（ %）
*、其他			报价不得≤*
*、税金			包括但不限于营业税、城建税、教育费附加、合同印花税等，税金占比不得少于投标总价的.*%
*、税金			税金占投标总价的（ %）

合计（投标总价）			投标总价为以上第至第项的总和。

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