项目分析报告

1、预测项目潜在投标单位,提前了解潜在投标单位的项目竞争力;

2、分析招标单位同类项目成交价格、规模趋势,让投标报价更加科学精准;

3、分析招标单位同类项目历史合作方,快速了解您的竞争对手;

4、洞悉同类项目主要供应商市场占有量,全面掌握市场最新最新动态。

项目名称:查看项目报告样例
报告价格:88    原价:109
免费下载份数:份,已用份 ,还剩份;
占位支付方式:
微信支付
支付宝支付

说明:支付即代表同意《比地招标网线上购买与服务条款》 如有疑问请联系客服:400-999-4928

温馨提示:支付成功后,可联系客服开具发票哦~

订单支付
订单提交成功,请尽快支付!
应付金额:¥88
使用手机微信扫描二维码支付

温馨提示:支付成功后,可联系客服开具发票哦~

恭喜您,下载成功!

数据将在5分钟内发送至您的邮箱

,请注意查收!

如需开具发票请联系客服:400-999-4928

企业分析报告

企业分析报告是什么?

企业报告是通过海量招标采购项目信息和企业主体信息,多维度分析企业招投标市场规模、业务分布、关联主体、违规失信风险情况的实时企业大数据报告。

企业情报分析报告
业主版分析报告的作用:

1、帮助您分析招标单位的项目规模趋势和预算节约率,为企业开发客户、投标报价提供参考,让投标更有针对性;

2、帮助您分析招标单位的采购行业品类,帮助企业拓宽相关业务;

3、帮助您分析招标单位的主要合作供应商和合作代理机构,帮助企业了解同行竞争实力水平,结合供应商报告定位自身企业优劣势,找到更多商机;

4、帮助您分析招标单位的违规失信风险,提高自身风险防范能力。

供应商分析报告的作用:

1、帮助您分析同行或者自身的中标金额趋势、项目规模和报价下浮率,为企业投标、报价提供参考,让投标决策更合理;

2、帮助您分析企业的招投标区域优劣势,扬长避短赢得更多市场机会;

3、帮助您分析企业的主要竞争对手、主要合作业主,从竞争对手、合作业主的优劣势比较中,找到自身企业优势和合作商机;

4、帮助您分析企业最新的信用风险记录,为企业投诉,维护自身合法竞争权益提供参考线索。

代理机构版分析报告的作用:

1、帮助您了解代理机构项目概况、业主发展趋势、项目结构等基本情况,为招投标市场拓展提供参考;

2、帮助您了解代理机构的项目分布情况(包括采购系统和地区),分析目标企业的市场占比,寻找更多市场机会;

3、帮助您了解代理机构所代理的项目预算节约度,从而分析与目标企业的服务差距,优化自身服务能力;

4、帮助您了解代理机构的重点客户情况,帮助企业了解同行的合作情况,提高自身竞争力;

5、帮助您了解代理机构的各项经营风险,防范自身信用风险,提高风险防范能力。

目标企业: 查看企业报告样例
报告类型:业主版
报告类型:供应商版
报告类型:代理机构版
报告等级:专业版
报告价格:99(首份)    原价:699
免费下载份数:份,已用份 ,还剩份;
报告时间范围:
近一年
  • 近一年
  • 近两年
  • 近三年
占位支付方式:
微信支付
支付宝支付

说明:支付即代表同意《比地招标网线上购买与服务条款》 如有疑问请联系客服:400-999-4928

温馨提示:支付成功后,可联系客服开具发票哦~

订单支付
订单提交成功,请尽快支付!
应付金额:¥99
使用手机微信扫描二维码支付

温馨提示:支付成功后,可联系客服开具发票哦~

恭喜您,下载成功!

数据将在5分钟内发送至您的邮箱

,请注意查收!

如需开具发票请联系客服:400-999-4928

医院物业社会化服务征求意见公告(第一次)

项目编号 - 资质要求
招标/采购内容 预算金额
获取标书截止时间 投标截止时间
招标单位 招标联系人/电话
代理机构 代理联系人/电话
潜在投标单位
潜在中标单位
  • 公告详情
  • 项目进度
您当前为:【游客状态】 ,文中****为隐藏内容,仅对会员开放,   后查看完整商机。全国免费咨询热线:400-999-4928
您当前为:【游客状态】 ,免费信息为7天前的招标信息,   后可查看商机。全国免费咨询热线:400-999-4928

公告内容:

我单位拟对 **** 进行采购,为确保采购活动公平公正和充分竞争,现将需求参数进行网上公示,广大供应商可以对需求参数的完整性、合理性、公正性提出意见建议,防止出现倾向性、排他性内容。

*、项目名称: ****

*、项目概况:

*、项目名称:****
*、项目编号:****-****-*****
*、公示内容
(*)项目最高限价:****.******
(*)供应商资格条件:
*、具有企(事)业法人资格(有行业特殊情况的银行、保险、电力、电信等法人分支机构,会计师、律师等非法人组织,行业协会等社会团体法人除外);
*、国有企业;事业单位;军队单位;成立*年以上的非外资(含港澳台)独资或控股企业;
*、具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度;
*、具有履行合同所必需的设施设备、专业技术能力、质量保证体系和固定的生产经营、服务场地;
*、有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录;
*、参加军队采购活动前*年内,在经营活动中没有受到刑事处罚或者责令停产停业、吊销许可证或者执照、较大数额罚款(*******以上)等重大违法记录;
*、未被中国****网(***.****.***.**)列入****严重违法失信行为记录名单,未在****(***.****.***.**)军队采购暂停名单处罚范围内或军队采购失信名单禁入处罚期和处罚范围内,以及未被“信用中国”(***.***********.***.**)列入严重失信主体名单或国家企业信用信息公示系统(***.****.***.**)列入严重违法失信名单(处罚期内)。
*、投标企业应当具备服务履约的能力。

*、技术参数、要求:

详见附件

*、公示时间: ****年**月**日 - ****年**月**日

*、反馈渠道

供应商如对该项目采购方式、预算金额、供应商资格条件、技术参数、商务要求等公示内容有意见建议的,请在公示期内,以书面形式反馈我站,逾期递交的不予接受。

(*)需提供以下加盖单位公章的扫描件*套:

*.意见建议函(格式附后);

*.营业执照、税务登记证、组织机构代码证(或可以为*证合*的“统*社会信用代码”的营业执照);

*.法定代表人资格证明书(格式附后);

*.法定代表人授权书(含法定代表人和被授权人身份证复印件);

*.意向供应商基本情况调查表。

(*)提交方式:

在公示期内,将上述材料扫描制成*个***格式文件以电子邮件附件形式发送至****@*****.**,同时发送提醒查收的短信至项目联系人手机***********。邮件主题为:****-****-*****+公司名称;邮件内容列明公司名称、法定代表人或授权代表姓名、身份证号及联系方式。

根据军队采购相关规定,供应商提出的意见建议应当实事求是、详细具体、理由充分,不得有意排斥其他潜在供应商,须提供相关证明材料。不符合要求的提交方式有可能被拒绝接受。

*、其他补充事宜

*、采购机构及监督部门联系方式

采购机构联系方式

联系人:****、王助理

办公电话:***-********、***-********

移动电话:***********、***********

地址:上海市杨浦区

监督联系方式

项目监督人:李助理

办公电话:***-********

移动电话:***********

****年**月**日


技术要求
*、需要实现的功能或目标
该物业社会化项目,保障面积约******平方米,包括*号楼约*****平方米、*号楼约*****平方米、*号楼约****平方米、*号楼约****平方米、*号楼约****平方米、*号楼约****平方米、*号楼约****平方米、*号楼约****平方米、**号楼约****平方米、**号楼约****平方米、**号楼约****平方米,公共区域约*****平方米等。主要承担卫生保洁、医疗运送、司梯巡视、应急处突、防疫检查等常规物业维护职责,以及观赏鱼及鱼缸养护等专项物业维护职责。
*、应当执行的标准或规范
投标单位需严格遵守和执行《中华人民共和国劳动法》、****市劳动用工和社会保险管理规定、****市最低工资标准等相关法律法规,合同期中发生的*切事故、纠纷由投标单位承担,招标单位不承担任何责任。投标单位应充分考虑部分岗位人员存在的超时加班费用,保洁器材、服装耗材等。全日制工作人员保险费用应不低于目前****市人社部门规定的最低缴费基数及规定险种测算(规定险种为“*险”,指养老保险金、医疗保险金、工伤保险金、生育保险金、失业保险金)。项目履约期间如遇国家政策调整则双方协商后补充合同作相应调整。
本项目反对不正当竞争(恶意低价或哄抬高价及不平衡报价)。投标单位需提供服务费用测算分析表,并结合服务方案说明经费计算的合理性。
*、应当满足的功能或质量要求
(*)物业服务内容
*.基本要求
主要承担卫生保洁、医疗运送、电梯司机、器械消毒、应急处突、防疫检查等常规物业维护职责,以及观赏鱼及鱼缸养护、等专项物业维护职责。
★*.人员要求
(*)遵照《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规要求,合法用工。特殊岗位从业人员需持国家认可的专业资格证上岗。
(*)合理设置人员组织架构。物业服务管理岗位不少于*人,原则要求不超过**周岁,具备中专或同等以上学历,****以上物业服务项目同类岗位经验,应提供劳务合同或社保缴纳证明;物业服务岗位人员不少于***人,男性不超过**周岁,**周岁以下人员不得低于男性总人数的**%,女性不超过**周岁,**周岁以下人员不得低于女性总人数的**%,超出部分按每人****元/月违约赔偿。
(*)项目负责人应常驻医院办公,积极响应****需遇紧急情况及时到场处理。
(*)项目经理要求:本科以上学历,具备从业资格认证;年龄≤**周岁;****以上*甲医院物业经理岗位经验,并提供合同证明。
*.主要服务项目及明细
序号 服务项目 岗位需求 服务内容 服务标准 人员要求
* 项目管理
*.* 物业经理 * 负责物业服务全面管理 应与投标文件中项目经理保持*致,未经医院管理部门许可,不得随意更换。如需更换需缴纳*****元罚金(可从服务中扣除),要求经理常驻现场,并做出书面承诺。 *.本科以上学历,具备从业资格认证;*.年龄≤**周岁;*.****以上*甲医院物业经理岗位经验,并提供合同证明;*.身心健康,乐观开朗,品行端正,抗压能力强,有较好的服务意识与管理能力。
*.* 经理助理 * 协助经理做好日常管理、沟通协调、财务核算等任务督导落实相关工作   *.大专以上学历,具备从业资格认证;*.年龄≤**周岁;*.*年以上同类岗位经验;*.身心健康,乐观开朗,品行端正,抗压能力强,有较好的服务意识与管理能力。
*.* 保洁主管 * 协助经理做好保洁等相关服务及人员管理工作 人员点位分配:*号楼*人;*号楼*人;外围楼宇*人。 *.中专或同等以上学历;*.年龄≤**周岁;*.****以上同类岗位经验;*.身心健康,乐观开朗,品行端正,抗压能力强,有较好的服务意识与管理能力。
*.* 内勤专员 * 负责内勤管理等相关等工作 *.大专以上学历;*.年龄≤**周岁;*.*年以上同类岗位经验;*.身心健康,乐观开朗,品行端正,抗压能力强,有较好的服务意识。
*.* 运送主管 * 协助经理做好运送等相关服务及人员管理工作 *.中专或同等以上学历,具备从业资格认证;*.年龄≤**周岁;*.*年以上同类岗位经验;*.身心健康,乐观开朗,品行端正,抗压能力强,有较好的服务意识。
* 卫生保洁
*.* *号楼 ** 专职负责楼内所有常规、专项卫生保洁等任务,以及禁烟。主要包括:科室、诊室、卫生间、公共部位、地下室(含停车场)、功能间和连廊等所有区域保洁消毒;标志牌、照明、箱具、门窗、候诊椅、导诊台、诊断床、医生桌椅、电器设备、景观装饰、扶手、台面等擦拭消毒保养;墙面、柱面、地面、玻璃等清洁消毒磨光打蜡;窗帘、隔帘、布艺等拆装送洗;病号服、床单被套等物资的清点交接;外立面、墙裙、雨披、天棚、屋面、装饰、景观、照明等专项清洗保洁,以及其它楼内保洁任务。保洁所需人力、设备、器材、耗材和措施等均由物业公司提供。 *.卫生保洁执行医疗行业*甲医院服务规程、标准和规范,满足感控要求,具体实施以医院制定的监督细则为准。*.地面、墙裙、玻璃面、高位区域等专项保洁每月不少于*次;建筑外立面、玻璃幕墙等专项清洁清洗每季度不少*次,其它常规专项保洁不限定服务周期,须常态保持干净整洁无菌。
*.* *号楼 ** 专职负责楼内所有常规、专项卫生保洁等任务,以及禁烟。主要包括:科室、诊室、卫生间、公共部位、、功能间和连廊等所有区域保洁消毒;标志牌、照明、箱具、门窗、候诊椅、导诊台、诊断床、医生桌椅、电器设备、景观装饰、扶手、台面等擦拭消毒保养;墙面、柱面、地面、玻璃等清洁消毒磨光打蜡;窗帘、隔帘、布艺等拆装送洗;病号服、床单被套等物资的清点交接;外立面、墙裙、雨披、天棚、屋面、装饰、景观、照明等专项清洗保洁,以及其它楼内保洁任务。保洁所需人力、设备、器材、耗材和措施等均由物业公司提供。 *.卫生保洁执行医疗行业*甲医院服务规程、标准和规范,满足感控要求,具体实施以医院制定的监督细则为准。*.地面、墙裙、玻璃面、高位区域等专项保洁每月不少于*次;建筑外立面、玻璃幕墙等专项清洁清洗每季度不少*次,其它常规专项保洁不限定服务周期,须常态保持干净整洁无菌。
*.* *号楼 * 专职负责楼内所有常规、专项卫生保洁等任务,以及禁烟。主要包括:科室、诊室、卫生间、公共部位、、功能间和连廊等所有区域保洁消毒;标志牌、照明、箱具、门窗、候诊椅、导诊台、诊断床、医生桌椅、电器设备、景观装饰、扶手、台面等擦拭消毒保养;墙面、柱面、地面、玻璃等清洁消毒磨光打蜡;窗帘、隔帘、布艺等拆装送洗;病号服、床单被套等物资的清点交接;外立面、墙裙、雨披、天棚、屋面、装饰、景观、照明等专项清洗保洁,以及其它楼内保洁任务。保洁所需人力、设备、器材、耗材和措施等均由物业公司提供。 *.卫生保洁执行医疗行业*甲医院服务规程、标准和规范,满足感控要求,具体实施以医院制定的监督细则为准。*.地面、墙裙、玻璃面、高位区域等专项保洁每月不少于*次;建筑外立面、玻璃幕墙等专项清洁清洗每季度不少*次,其它常规专项保洁不限定服务周期,须常态保持干净整洁无菌。
*.* *号楼 * 专职负责楼内外所有科室、公共区域的常规、专项卫生保洁等任务,以及禁烟,常态保持干净整洁。保洁所需人力、设备、器材、耗材和措施等均由物业公司提供。 卫生保洁执行医疗行业*甲医院服务规程、标准和规范,满足感控要求,具体实施以医院制定的监督细则为准。
*.* *号楼 * 专职负责楼内外所有科室、公共区域的常规、专项卫生保洁等任务,以及禁烟,常态保持干净整洁。保洁所需人力、设备、器材、耗材和措施等均由物业公司提供。 卫生保洁执行医疗行业*甲医院服务规程、标准和规范,满足感控要求,具体实施以医院制定的监督细则为准。
*.* *号楼 * 专职负责楼内外所有公共区域的常规、专项卫生保洁等任务,以及禁烟,常态保持干净整洁。保洁所需人力、设备、器材、耗材和措施等均由物业公司提供。 卫生保洁执行医疗行业*甲医院服务规程、标准和规范,满足感控要求,具体实施以医院制定的监督细则为准。
*.* *号楼 * 专职负责楼内外所有公共区域的常规、专项卫生保洁等任务,以及禁烟,常态保持干净整洁。保洁所需人力、设备、器材、耗材和措施等均由物业公司提供。 卫生保洁执行医疗行业*甲医院服务规程、标准和规范,满足感控要求,具体实施以医院制定的监督细则为准。
*.* *号楼 * 专职负责楼内所有常规、专项卫生保洁等任务,以及禁烟。主要包括:科室、诊室、卫生间、公共部位、、功能间和连廊等所有区域保洁消毒;标志牌、照明、箱具、门窗、候诊椅、导诊台、诊断床、医生桌椅、电器设备、景观装饰、扶手、台面等擦拭消毒保养;墙面、柱面、地面、玻璃等清洁消毒磨光打蜡;窗帘、隔帘、布艺等拆装送洗;病号服、床单被套等物资的清点交接;外立面、墙裙、雨披、天棚、屋面、装饰、景观、照明等专项清洗保洁,以及其它楼内保洁任务。保洁所需人力、设备、器材、耗材和措施等均由物业公司提供。 *.卫生保洁执行医疗行业*甲医院服务规程、标准和规范,满足感控要求,具体实施以医院制定的监督细则为准。*.地面、墙裙、玻璃面、高位区域等专项保洁每月不少于*次;建筑外立面、玻璃幕墙等专项清洁清洗每季度不少*次,其它常规专项保洁不限定服务周期,须常态保持干净整洁无菌。
*.* *号楼 * 专职负责办公楼内总值班室、值班室、大小会议室、卫生间、开水间、*楼公共区域、大门前侧、楼梯间、公共门窗玻璃等各点位卫生保洁,以及开水间垃圾的装袋、归集和清运。垃圾收集清运所需垃圾袋、垃圾桶,卫生间的洗手液、香皂、香薰、摆件以及保洁所需人力、设备、器材、耗材和措施由物业公司提供。其他办公区域保洁参照办公楼物业要求。 *.总值班室、值班室每日卫生保洁*次,须在上午*:**前完成。*.*楼公共区域、大门前侧、楼梯间、电梯间、卫生间、开水间等每日清洗保洁不少于*次,时间分别为早*:**前、午**:**前、晚**:**前,常态保持干燥整洁无异味。卫生间定期检查补充洗手液、肥皂、熏香和摆件;开水间归集的垃圾日产日清,每日倾倒不少于*次,并及时更换套装垃圾袋,装袋外运;遇雨雪天气,*楼大厅铺设地毯,晴天后回收,地毯要求*备*用,清洗晾晒干净,妥善保存。*.公共门窗玻璃以及其它公共设施等每周专项检查保洁*次,常态保持干净整洁无尘;建筑墙裙等每半年专项保洁*次。
*.** **号楼 * 专职负责楼内外所有公共区域的常规、专项卫生保洁等任务,以及禁烟,常态保持干净整洁。保洁所需人力、设备、器材、耗材和措施等均由物业公司提供。 卫生保洁执行医疗行业*甲医院服务规程、标准和规范,满足感控要求,具体实施以医院制定的监督细则为准。
*.** **号楼 * 专职负责楼内外所有公共区域的常规、专项卫生保洁等任务,以及禁烟,常态保持干净整洁。保洁所需人力、设备、器材、耗材和措施等均由物业公司提供。 卫生保洁执行医疗行业*甲医院服务规程、标准和规范,满足感控要求,具体实施以医院制定的监督细则为准。
*.** 医疗室外环境保洁员 * 主干道路、高职楼家属区、广场、大门、人行道、停车场、幼儿园、公寓区、平台、绿地花丛、房前屋后、天井及其它公共区域的清扫冲洗保洁;建筑墙裙、建筑屋面、连廊、挡墙护坡、雨披、天沟、石坎、台阶、花台、绿地花丛等等公共设施的清扫清洗保洁;广场喷水池定期清洗清洁,彩灯喷泉定期开关;户外景观小品、雕塑、宣传栏布告栏、栏杆围墙绿篱、消防栓、标识牌导向牌、公共桌椅、果皮箱、垃圾桶、烟灰缸、景观灯、投射灯及公共照明等公共设备的清理清洗保洁,公共区域的垃圾清运,以及其它卫生保洁任务。保洁所需人力、设备、器材、耗材和措施由物业公司提供。 *.地上区域每日清扫不少于*次,并实时保洁,早晨、中午的清扫必须在*:**和**:**前完成;主干道路、广场、人行道每季度清洗*次,迎接检查时按需清洗,常态保持干净整洁。*.公共设施设备每日检查清扫保洁*次;连廊、停车棚、晾衣棚、屋面、建筑墙裙每月清洗*次;广场喷水池每月清洗*次,按规定时间开放;天沟地沟每月清理*次,遇雷雨天气,按需清理;公共卫生间每日清洗保洁不少于*次,迎接检查时,按需清洗保洁;垃圾桶上下午各擦拭*次,实时保洁。所有设备设施常态保持干净整洁。
*.** 垃圾站、专项保洁 * 专职负责医疗垃圾和生活垃圾投放、医疗区的玻璃擦拭及地巾洗消等任务。 其中,垃圾站管理员*人;专项保洁*人。
* 医疗运送
*.* 医疗区运送员 ** 运送服务等任务。主要包括:医疗文书传递(检查单、检验单、会诊单、预约单、用血单、床边单、中药单、毒麻处方单、审批单、病历结帐回科归档等),标本传递(各类标本、病理等),常规运送(病员、大输液、仪器,药品以及物品请领等),物品搬运(床位、桌椅、器具等物品临时调整搬运),以及需要人力承担的其他运送服务。运送所需车辆、器具等由医院提供(平板车除外)。 *.执行医疗行业*级甲等医院运送管理规程、标准和规范。循环运送人员日间执行医院作息时间、夜间安排人员执勤,常态保持在岗在位,及时有效完成病房大楼的各类循环运送任务,运送员着统*工作服。*.人员具体任务由主管部门依据运送任务机动调配。
* 司梯巡视
*.* 电梯司机兼巡视员 * 主要承担****区域内手术电梯的电梯司机任务,主要任务包括:手术电梯的运行管理、人员疏通引导,以及所有电梯电梯内外环境卫生和电梯巡视报修,同时配合电梯维保单位做好定期维保、年检、安全性能评估等任务。 *.执行《****省电梯安全管理办法》有关规程、标准、规范和要求。*.*号楼、*号楼手术电梯各**小时值守,服装统*、态度和蔼、服务周到、接送有序。 *.中专或同等以上学历;*.年龄≤**周岁;*.身高≥*.**米;*.形象良好,身心健康,乐观开朗,抗压能力强,有较好的服务意识。
* 水电维修
*.* 水电工 ** 主要承担营区内水电维修,日常及特殊季节期间巡查,值班等工作。 详见附件:《院内水电综合维护项目任务书》
*.* 综合维修 * 主要承担营区,刷漆、木制品如木柜子门锁椅子等维修工作。 详见附件:《院内水电综合维护项目任务书》
*.* 总配电 * 主要承担总配电房值班等工作。 详见附件:《院内水电综合维护项目任务书》
* 应急处突
*.* 突发应急事件处置 *.应对台风暴雨等灾害天气,成立相应的应急分队;*.配合突发公共卫生事件应急处理;*.配合处理各类治安案件;*.配合处理医疗纠纷,缓和医患矛盾;*.其他突发应急事件处置。 根据医院管理部门要求,合理调配人员及时响应。
* 专项服务
*.* 分包区域内专项物业服务 *.观赏鱼及鱼缸养护;*.水电维修。 内容和标准详见任务书
*.* 档案建设和管理 采用计算机和纸质文档方式,对档案进行集中有序、标准规范的管理,以达到信息共享、合理利用的目的。对所服务的项目从主体到配套,从建筑到环境,从硬件到软件都建立起相应的服务档案,确保医院交付和日常积累的物业档案资料的完整性。
*.* 其他 *.控烟、防偷、防盗、物品摆放等禁止性行为管理;*.迎接检查、纪念活动、学术会议等大项活动配合;*.其他应物业所应承担工作。
(*)物业质量管理
*.卫生保洁管理
(*)保洁时间
日常保洁为每日上午*:**-*:**、下午**:**-**:**集中清洁,日间其他时间巡扫,设立专职电话安排应招式保洁。
重点区域保洁时间安排如下:
①医疗区公共区域,每日集中清洁*次,上午*:**-*:**、中午**:**-**:**、下午**:**-**:**。其余时间巡扫至晚间**:**,晚间**:**-次日*:**安排应招式保洁。
②办公区公共区域,每日集中清洁*次,上午*:**-*:**、中午**:**-**:**、下午**:**-**:**。其余时间巡扫至下午**:**。
③楼宇内使用较为频繁的公共卫生间,上午*:**-**:**、下午**:**-**:**应设专职保洁清洁卫生,**:**-**:**巡扫。
(*)保洁要求
医疗用房执行医疗行业*甲医院服务规程、标准和规范,满足感控要求;办公用房卫生符合国家、市、区等各级进行的卫生检查标准。
室内天花、墙面、地面、楼梯保持干爽、清洁、美观,地面针对不同材质有专业化保养措施;各类镜面保持洁净、光亮、无污渍;不锈钢器具无污渍、有亮泽,表面膜保持良好状态;玻璃门窗透明洁净,无水斑渍、污点、油污和明显手印;配备的家具清洁无积灰;室内各类电器表面无灰尘,无明显污渍、油渍;各类灯具无污垢、无油渍,表面光亮;室内空调出风口无明显灰尘、污油,保持洁净,独立空调表面干净、无尘土、无污痕。
卫生间无污渍、无积水、无异味,定期消毒,保持通风通畅;楼内各类垃圾箱外表清洁、无虫蚁等,无刺激性气味,箱内垃圾日产日清;消防系统各类设备表面干净,无污痕,有光泽,表面膜保持完好状态;电梯轿箱地面干净光亮,轿箱壁、门每日用消毒水清抹*次并上优质光油,保持电梯整体清洁光亮;扶梯梯级干净无污痕,扶手无污渍、无灰尘,玻璃及不锈钢面洁净、光亮。
楼道、楼梯、停车区域、屋顶等公共区域,以及诊疗、治疗、手术、水房、卫生间等公共用房的地面、墙面、天花板、各类门、窗、公用座椅、栏杆、扶手、张挂雕塑或绘画表面、灯具、插座及开关、电梯、各类机站房及其设施设备、办公医疗家具外表面、卫生洁具等清洁,负责收集产生的医疗和生活垃圾并运送至指定垃圾站。
(*)病房保洁
每日集中清洁*次,上午*:**-*:**、中午**:**-**:**、下午**:**-**:**。其余时间巡扫至晚间**:**,晚间**:**-次日*:**安排应招式保洁。
地面每日*扫*拖,多次巡扫,保持地面清洁无杂物;柜、椅、窗台每日擦拭*次;各类灯具无污垢、无油渍、表面光亮;各类镜面保持洁净、光亮、无污渍;各类电器表面无灰尘,无明显污渍、油渍;空调出风口无明显灰尘、污油,保持洁净,独立空调表面干净、无尘土、无污痕;卫生间无污渍、无积水、无臭味,定期消毒,保持通风通畅。
(*)医技科室及公共区域保洁
大厅及各层公共区域地面每日上班前完成*扫*拖,固定*人巡扫,保持地面明亮洁净,确保不出现垃圾杂物和污迹,如被病人血迹、排泄物、呕吐物污染应及时处理;门口墙面、玻璃门每周刮洗*次;垃圾箱每日及时清倒,清洗*次,保持清洁无异味;公共卫生间每日清洁不少于*小时巡扫*次,及时巡扫(包括洗手盆、厕所间隔清洗),保持室内清洁无异味,发现墙面、地面、门板有污渍印迹应及时清除;宣传栏、告示牌等及时清洗,保持清洁,玻璃光亮;玻璃门、窗、光管、天花板每周擦拭*次。
医技各科室地面每日*扫*拖(应于医院正常上班时间前完成),多次巡扫,保持地面清洁无杂物;及时更换治疗床单、枕头套等;医技室台、椅每日擦拭*次,候诊椅每日擦拭*次,负责摆放整齐;医技各室设备每日擦拭*次,洗手盆清洗*次,在科室护士指导下定期更换清倒消毒液;楼梯、地脚线每周清洗*次;天花板每月清洁*次,保持无灰尘无蜘蛛网等杂物;卫生间每日清不少于*小时巡扫*次,并随脏随清扫,保持干净无异味。
(*)医疗区外环境保洁
包括主干道路、广场、大门、人行道、停车场、幼儿园、公寓区、平台、绿地花丛、房前屋后、天井及其它公共区域的清扫冲洗保洁;建筑墙裙、建筑屋面、连廊、挡墙护坡、雨棚、天沟、石坎、台阶、花台、绿地花丛等等公共设施的清扫清洗保洁;广场喷水池定期清洗清洁;户外景观小品、雕塑、宣传栏布告栏、栏杆围墙绿篱、消防栓、标识牌导向牌、公共桌椅、果皮箱、垃圾桶、烟灰缸、景观灯、投射灯及公共照明等公共设备的清理清洗保洁等。
整体环境整洁,无垃圾堆放现象,无*害泛滥,地面清洁无杂物,路灯、雕塑、宣传橱窗、坐椅、围栏等公共设施,无污渍、无乱涂乱画乱张贴现象。果皮箱外表清洁,无虫蚁、无刺激性气味,箱内垃圾日产日清。医疗区绿化带卫生清洁。其余未列部分按服务项目、内容、标准及人员要求表执行。
(*)***地板养护保洁
楼内***地板养护,保持地面洁净,蜡面保持光亮、无缺损;地面打蜡需打底蜡*遍、面蜡*遍,并进行抛光处理,每季度不少于*次;打蜡完成后要定期维护,确保地面蜡的厚度、光亮度。
(*)其他区域保洁
电梯间每日*次拖抹,多次巡扫,梯间壁每日用消毒水清抹*次并上优质光油,保持电梯清洁光亮;地下室、地下停车场、设备层及通道每日大清洁*次,地面随脏随扫,无积水、积液及人畜尿渍、粪便,天花板无积尘和蜘蛛网,保持清洁干净;设备层每日清扫*次,平时保持地面无垃圾。
(*)消毒要求
①质量要求
符合医院消毒感控的要求避免交叉感染;做到*台*巾、*床*巾;清洁用具(地拖、抹布)按区域分类使用,每日消毒、清洗,保持干净无污染,防止交叉感染;开水必须煮沸才能供给病人饮用;便器应按相关要求进行消毒。
②物品要求
使用清洁剂必须是正规工厂所生产的合格产品(注明品牌、产地、规格、价格),其产品质量必须达到国家有关质量和环保标准,使用前需提供产品合格证、质量标准和产品化验单且经招标单位相关部门确认;严禁使用易燃、含强酸、强碱带腐蚀性的清洁剂;严禁使用会造成物品损坏、设备设施腐蚀、变色、变形的清洁剂、消毒剂。
任何使用清洁剂造成的物品损坏、设备设施腐蚀、变色、变形等问题,均由使用者承担全部责任。
*.医疗运送管理
(*)常规运送
包括但不限于物品申领运输,协助搬运床位、桌椅、器具等物品,挪动搬运病员、大输液、仪器等,搬运药品,以及其他需要人力承担的运送服务。
(*)文件运送
①操作规范:运送的文件应由文件的发送方(医生,护士等)和接收方(医生,护士等)批准;运送文件要核对并确定送达的部门及人员;如果接收文件的人员不在,在文件送达时,运送者应联系发送方进行确认;组长应对暂时未能送出的文件做好保管并在规定时间内分派员工进行送达。
②注意事项:运送文件时把文件放入封闭性的文件夹不允许私自翻阅文件内容确保文件的保密性;不允许在文件上自行添加任何文字;复印病历时需要带患者*同前往病案室,病历应由运送员保管,不得交于患者保管;文件送到目的地后,与科室确认并点击办结;如有疑问立即与运送中心联系;完成任务回到中心必须遵循《*步洗手法》规定做好手部清洁。
(*)标本运送
①操作规范:运送标本前运送员要戴*次性手套;核对标本与检验单的条型码是否*致,与办公护士确认需要运送的标本是否已扫码;运送时,将标本放入标本箱内;在运送过程中,要标本不离人;根据标本类型送至相应的检验科室;依各项目实际情况确认各项标本得出报告时间,以便能及时返回各科室;运送中心主管定期审阅运送系统,以加强对运送员工作效率的控制及人员编制的管理。
②注意事项:确认标本箱是否已消毒;运送标本前运送员要戴*次性手套(带手套不要按电梯按钮或开关门,避免造成*次污染);取标本时首先要确认标本已留存并完成扫码,避免将空标本或未扫码的标本送出科室,确认后把标本放到标本架上或标本篮里,不允许直接用手或其他物品代替,防止标本的遗失或打翻;标本送到相关科室后,与科室确认并点击办结;如发现有标本遗失或打翻要保留相应的标签以备查,及时通知组长,请负责该区域的保洁员用专用消毒药水把地面遗留的血迹清理干净,并上报上级管理人员;运送带有针头的血标本时要注意安全不要被针头扎到手,如有不慎被扎到应立即到急诊室或就近治疗室对伤口进行消毒处理,并及时通知项目经理;按标本的紧急程度,以最合理的方式和线路将标本送到各检验科室;在病区取血标本时,应将血筐倒置并检查有无遗漏血标本;完成任务回到中心必须遵循《*步洗手法》规定做好手部清洁。
(*)生活垃圾运送
专人承担生活垃圾投放任务,在岗人员为**周岁以下身体健康的男性;工作时间按要求统*着装、仪容整洁。
按照生活垃圾投放标准规定的体积、重量,沥水后打包投放,严禁投放超出投放口直径的垃圾;垃圾传输系统堵塞后,配合生活垃圾站运行人员进行疏通。
(*)医疗垃圾运送
专人承担医疗垃圾投放任务,在岗人员为**周岁以下身体健康的男性;工作时间按医疗垃圾运送职业防护要求统*着装、仪容整洁;
按照医疗垃圾收集标准配备运输和称重工具,标识清晰,封装严密;收集医疗垃圾时,准确称重,做好记录,科室确认;严格按照医疗垃圾运送路线通行,严禁途中遗撒、丢弃、贩卖等。
*.专项服务管理
(*)观赏鱼及鱼缸养护
①维保内容:应每天派专人次进行上门服务,并保证在突发情况下*小时内赶到;按照医院要求完成并做好鱼缸清洗、观赏鱼养护、电器设备维修保养服务等工作;配置观赏鱼的数量和品种(详见表格);包括定期给鱼缸全面消毒,调节与平衡水质,专业清洗鱼缸卫生和过滤系统,定期对观赏鱼疾病的预防、保持水质稳定清澈及系统运转正常,并建立维护记录制度;包含不限定期上门给鱼缸换水,无偿提供观赏鱼饲料、定时喂食,定期换饲料,对于观赏鱼疾病提供专业治疗,以保持观赏效果;维持鱼缸观赏鱼数量和品质;定期检查更换鱼缸电器设备,保证设备的安全使用及正常运转等其他养护相关服务。
②维保范围:门诊大厅****×***×******观赏鱼缸*套。
品种 数量 规格 备注
门诊大厅
锦鲤鱼 **条 **-**** 实际观赏鱼数量应保障不少于表中规定条数
清道夫 *条 **** 实际观赏鱼数量应保障不少于表中规定条数
观赏鱼的数目和品种根据季节适当调整,免费供应。
*.水电综合维护项目
(*)机电运行任务
①配合医疗区的避雷检测工作。
②负责医疗区****周巡视检查*次,并做好相关记录。
③每天晚上巡视院内景观灯的工作情况,发现故障及时关闭。
④负责医疗区内的所有运行班组的配电箱、配电柜等机电设备的电气安全。
⑤每半年对电机类设备进行*次维护,会判断电机的故障及原因,做好电机类设备的预防保养工作(主要是接线端紧固和轴承润滑)。
⑥每天巡视生活水泵房,此工作人员需持健康证,每天巡视消防泵间,并作好记录。
⑦每天巡查*次污水坑、集水坑,每周清掏*次污水坑,每周巡查隔油池的漂浮物,每月巡查*次化粪池(包括医疗区及宿舍),每季度巡查*次污水过井,并做好相关记录。
⑧每半年对污水、雨水所用潜水泵、各种循环泵类进行*次检查,并做好相关记录。
⑨配合其他班组对责任区内的各种设备设施进行调整、检修、更换,并做好相关记录。
⑩对各种未签维保协议的设备,进行日常巡视、维护,并做好相关记录。(例如自动伸缩门、加湿器、纯水系统等)
⑪负责发放停电、停水等影响用户方面的各种通知,并做好相关记录。
⑫负责每月查水,每月查电、燃气等各种计量器具的工作,并做好相关记录上报招标单位。
⑬负责各个医疗区内各值班室及机房的电器安全。
⑭每*个月内至少对所管辖电气设备的接线端子进行*次紧固。
⑮配备*定数量持《有限空间操作证》资质的人员,从事电缆、管道等有限工作作业时需具备资质的人员操作。
⑯为员工配备相应的劳动保护用品,并安排污水站等重要岗位员工每年进行职业健康体检。
⑰做好消火栓的日常维护,每半年做*次全面检查维修。
(*)综合维修任务
①负责医疗区建筑物及院落(含轻体房)的室内外维护修缮工作,包括所有的应急抢修、门窗玻璃破损,地面修补维护,墙面、屋顶修补(墙角、踢脚)维护等,并做好相关记录。
范围:贴瓷砖≤*㎡;粉刷墙面≤*㎡;抢修、更换外露(非穿墙)管道≤****且长度≤**;
②地面修补≤*㎡(特殊材质的地面除外,如大理石、橡胶);
天花板调整≤*㎡;及各类办公、医疗家具的小修,*金配件的更换工作,并做好相关记录。
(*)配电任务
①负责全部照明灯具及各楼层配电箱线路的维修保养及配电箱内电器元件的更换;维护医疗区的线路电缆,发现问题及时上报招标单位,其中包括灯具维修,插座、线路检查维修,增加电源插座(****电源及*平方以下的电源)等,并做好相关记录。
②每月巡查*次配电竖井、配电间及设备层、电缆沟的电缆,并作好配电箱的除尘及室内卫生,并做好相关记录。
③负责配电室内设备设施的日常操作、巡视、维护、保养及安全工作,并做好相关记录。
④负责停送电倒闸操作,并在倒闸前根据要求通知各主要科室。
⑤每*小时巡视*次设备设施,抄*次主要仪表。
⑥应急发电机每**天做*次全面检查及除尘,每**天做*次模拟市电停电自动启动热机。
⑦负责箱变的停送电工作,并且每周巡视、维护*次,并做好相关记录。
⑧配电值班人员需具备《特种作业操作证——高压电工》。
(*)给排水任务
①负责医疗区内给水、排水、供暖、龙头、暖气片等的日常维修更换及管线的跑、冒、滴、漏的维修工作,医疗区内全部排水,地漏疏通工作及屋面天沟、雨落管等维修,并做好相关记录。
②每月检查室外污水篦、雨漏管道的排放工作情况,及时清理,防止堵塞,并做好相关记录。在非常时期(如汛期)要有应急措施,加强值班巡视(防汛泵)。
③负责责任区的防汛工作(防汛物资由招标单位提供)。
(*)其他任务
①医院大中小型工程施工的前期辅助调查(如项目的前期调研、竖井查看、管路查看等)、设备安装,并做好相关记录。
②需保证医疗区综合维修各有*人或以上持有电工证及焊工证。
③水电综合维修所需的*配件、工具等材料等由院方负责提供。
(*)工作基本要求
①保障机电运行所有项目的正常运行并做好相关记录。
②保障医疗区的水、电、气等供应不得间断。
③要求达到日常维护***%执行,设备设施完好率**%,维修及时率***%,维修工程质量合格率***%,服务回访率**%。
④巡视设备机房和设备运行情况,作好相关记录(包括抄表)。
⑤对员工进行岗前培训,对特种设备人员进行*级安全教育,每年至少对员工进行*次岗位培训并做好记录,每年至少开展*次全方面的应急演练(*月、*月)。需收集证明材料
⑥采取科学、有效、合理的节能、节水措施,做好节能运行监测。
⑦设备机房、值班室等责任区域内的管理制度齐全,标识清楚,做好各种安全用具、消防用具、设备备品及维修工具的管理,保持设备责任区的清洁卫生,设备、管道、墙面、地面干净整洁、无破损,无渗、漏电、锈蚀现象。
⑧物业公司需掌水握责任区内设备的用途、参数、运行状况,协助招标单位健全设备档案,能提出合理的设备维护保养的措施及方案计划,能对设备进行简单的故障分析诊断。
⑨在由招标单位指定的第*方单位对物业公司所管辖的设备设施进行维修、保养、改造、施工时,物业公司要做好协调、配合、监管及初步验收等工作。
⑩运行岗位须**小时值班,运行值班岗位须严格按国家规定持证上岗,持证上岗率***%,并有*年以上相关工作经验;各项作业的劳动保护符合国家规范。
⑪配合各种国家要求的检查、检测、年检工作(含压力表拆装)。
⑫物业公司负责执行责任范围内的各种有关法律、法规和政策规定的其他事项。
⑬物业公司负责执行招标单位提出的属于物业公司管理范围内的合理要求。
(*)岗位需求及人员需求
①水电工需具备中技以上学历和中级以上电工等级证书,能独立看懂水电原理图和水电安装维修。
②*年以上相关经验。
③年龄≤**周岁,男性。
④工作人员必须经过卫生知识、安全规范、*级安全教育等岗前培训合格;设备运行和维护的相关岗位须按国家规定持证上岗,配电房值班具备《特种作业操作证——高压电工》,维修电工具备《特种作业操作证——低压电工》,水电工班长具备以上双证,动力站班长具备安监局颁发的《特种设备作业人员证—**、***级锅炉司炉》、《特种设备作业人员证—*级锅炉水处理》、《特种作业操作证—空调运行》。
⑤工作人员需身体健康(无精神疾患),上岗前具备健康证,每年体检不少于*次;并进行相关预防接种,其中从事特种设备作业人员还应进行心理健康评估,其特种设备作业证件及相关资料需报招标单位备案,所发生的费用由中标人承担。
⑥水电工、动力站班长须有相关管理经验*年以上,且不得同时兼职其他项目。
⑦用工引起的劳动纠纷问题由中标人负责解决,因工作岗位引起的员工意外伤害由中标单位负责,中标单位需购买商业保险、意外伤害保险、公众责任险等相关保险以应对在所负责区域人员摔伤、绊倒、刮碰等伤害事件的赔偿。
⑧按****市劳动部门的相关要求为工作人员依法交纳:城镇工*险*金。
⑨运行岗位须**小时值班,运行值班岗位须严格按国家规定持证上岗,持证上岗率***%,并有*年以上相关工作经验;各项作业的劳动保护符合国家规范。
(*)奖惩措施
①院方每月依照本《水电综合维护服务监管细则》对后勤服务公司提供的服务工作进行检查或抽查:按每扣*分罚***元人民币的标准进行处罚,以院方下发的处罚通知单为准,物业公司以支票形式缴纳罚款或从管理费中扣除。
②后勤服务公司应在院方发出的书面(或口头)整改意见规定的合理期限内,实施和完成纠正与整改工作,并将结果反馈到主管科室。
③在贯彻执行本《水电综合维护服务监管细则》过程中,双方可以根据实际情况充分讨论后进行修改,以使本《水电综合维护服务监管细则》更为客观、公平、有效、合理。
(*)物业质量考核
*.服务质量
(*)基本要求
①服务与被服务双方签订规范的物业服务合同,明确双方权利义务关系。
②承接项目时,对公用部位、公用设施设备进行认真查验,验收手续齐全。
③有完善的物业服务方案,质量管理、财务管理、档案管理等制度健全。
★(*)岗位要求
①管理岗位要求:本项目员工应遵守医院各项管理规定;物业项目负责人工作日有特殊情况需要请假的,必须向医院履行请假手续,电话**小时保持通畅,公休日或法定节假日遇医院特殊情况的,应在**分钟内响应,并由本人或安排管理人员*小时内赶到现场;不断完善日常管理服务,结合不同时期的实际情况,提出改进和提高****、服务水平的意见措施;对医院和公司双方负责,每月汇报工作情况,并定时组织例会,及时自查自纠,按时向医院和公司提交工作计划和小结,听取医院的意见和要求,布置工作任务,并在规定期限内落实执行;若发生重大事件或超出岗位职责权限的应立即向医院和公司汇报;每日至少对****情况进行*次检查,督促所属人员履行好岗位职责。
②服务岗位要求:本项目员工应遵守医院各项管理规定;身体健康状况良好,能胜任岗位要求,具有较高的专业知识与管理协调能力,工作认真负责,遵从医院各项工作安排,按时保质完成。
③不得聘用有违法、违规资料的人员,不得聘用被医院开除、辞退,或院方明确不得聘用的人员。
(*)服务要求
①以日常保洁、保养为主要管理内容。根据医院感控要求每日对清洁工具用完后分区清洗消毒,避免用手洗。并按照医院要求,部分特殊区域(如急诊、病房、手术室、输液室、***等夜班有保洁人员和应急人员)的室内外环境清洁服务,针对情况做好清洁卫生,防止交叉感染。各类垃圾运送到规定地点存放。院内保洁区域物品摆放整洁规范,无多余杂物堆积,垃圾箱外表干净,无积垢、无臭味。
②按照管理内容编制检查表,每日安排专人组织巡检,发现问题及时整改。并将每月发现的问题及整改情况报所在科室,交由护士长签字确认。
③临床科室、医院管理部门将定期或不定期安排督查考核,并每月对工作质量、服务态度组织评分。发现问题后,口头或书面通知,对提出的问题项应及时组织整改。
④新入职人员应先接受岗前培训,达到规范要求后再安排正式上岗工作。同时每季度应组织至少*次培训学习,确保能够胜任岗位要求。
⑤遇重大接待任务或上级检查任务,以及发生突发事件(如火灾、水灾、台风及突发公共卫生事件及医疗纠纷等),必须全力做好配合,按照医院要求安排工作计划,并严格实施。
⑥定期征求意见建议。每月征求*次对物业服务工作的意见与建议,结合工作实际积极调整。
⑦医院其他应急保障需求。
*.监督管理
为加强物业服务专业化监督管理,有效发挥物业服务保障作用,由机关主管部门牵头成立物业监督管理办公室,专职负责物业服务监督检查、考评考核和作业指导。
*.组织方式
由医院机关主管部门、物业监督管理办公室和社会化监管室共同依据《**社会化保障物业监管细则》,制定详细的物业服务日常和年度考评办法,对物业服务投标单位履行合同情况、提供服务情况进行不定期的监督检查和定期的季度考评、年度考核。其中,日常监督检查结果作为季度考评的重要组成部分,季度考评结果作为年度考核的重要组成部分。
(*)日常巡检
由机关主管部门、物业监督管理办公室、护士长随机对物业服务情况进行监督检查。
(*)月度考评
由机关主管部门、物业监督管理办公室、护士长定期和不定期对物业服务情况进行考评,每月不少于*次,采取“*分制”量化打分,考评分值作为当月费用结算的依据。
(*)季度考评
由社会化监管部门实施,组织医院护士长对物业服务进行“*分制”量化打分,取各护士长打分分值的算术平均值作为季度测评分值,纳入季度考评成绩,占季度考评分值的**%,每季度考评成绩均各占年度考核分值的**%。计算公式:季度考评分值=季度日常监督检查分值×**%+季度测评分值×**%。
(*)年度考评
由机关主管部门和物业监督管理办公室实施,结合全年月度、季度考评结果,计算算数平均值。
(*)监督检查和考评考核办法
*.日常巡查
(*)公共卫生间巡扫不及时,有明显积水、污渍、小广告积留、垃圾篓溢桶,异味严重,处罚***元/次。
(*)未按规定清洁责任区卫生,有明显积尘、杂物、污渍处罚***元,被服务单位投诉,经核实处罚****元。
(*)诊区垃圾清运不及时,有明显垃圾积留*小时以上处罚****元/次。
(*)医疗垃圾不按规定收集、运输处罚****元/次,如有倒卖医疗废物每公斤扣罚****元,情节严重者移送公安机关处理。
(*)因投标单位维护保养不善,造成***、大理石等地面磨损严重和地毯污损严重且不可修复,相应修补费用由投标单位支付,处罚****元/处。
(*)未按消毒感染控制要求操作,毛巾、地巾未按区域分类摆放、使用,消毒检测未达标(环境清洁度检测、***荧光检测仪数值&**;***),《医疗废物登记本》未按规范填写,处罚****元/处,造成病区交叉感染经感染管理办确认属实处罚****元/次,情节严重的追究法律责任。
(*)各类值守性岗位未按合同要求值班,每发现*人次处罚***元。
(*)员工上岗不按要求着装或服装不整洁,每人次处罚***元。
(*)运送过程中标本、文件、物品、药品等损坏或遗失均需按价赔偿,由此导致医疗纠纷由服务供应商承担。
(**)加急运送所有标本、文件、物品、药品等,应在**分钟内送达,未在规定时间送达,处罚***元/次。
(**)临时运送不得拒绝执行,被服务单位投诉,经核实处罚***元/次。
(**)各类值岗人员脱岗**分钟以上的,处罚***元/人次。
(**)不遵守安全制度及规定,在工作居住场所吸烟、使用大功率电器、厨房设备,造成安全隐患,处罚****元/次。
(**)向外泄露医院秘密文件及政治任务保障信息的,处罚*****元,招标单位有权随时终止合同,并将该投标单位举报至有关部门处理,情节严重的追究法律责任。
(**)地下室(含停车场)、设备层的公共区域卫生,未达到日常管理及服务质量要求的,每发现*次处罚***元,经招标方指出后仍整改不力的,处罚****元。
*.月度考评
(*)每月考评分值≥**分,不处罚。
(*)**分>每月考评分值≥**分,扣除物业费*****元。
(*)**分>每月考评分值≥**分,扣除物业费*****元。
(*)每月考评分值<**分,不合格,扣除物业费*****元。
*.季度考评
(*)每季度考评分值≥**分,不处罚。
(*)**分>每季度考评分值≥**分,扣除物业费*****元。
(*)**分>每季度考评分值≥**分,扣除物业费*****元。
(*)**分>每季度考评分值≥**分,扣除物业费*****元。
(*)每季度考评分值<**分,不合格,扣除物业费******元。
*.年度考评
(*)首年前*季度每季度的月考评平均不低于**分为合格,可以续签至第*年。
(*)首年前*季度每季度的月考评平均低于**分为不合格,不再续签,同时取消投标单位下*年度的物业投标资格,如有违约情况,拉入黑名单,*年内不得参加医院物业投标。
(*)其他情况的处罚办法
*.对物业服务投标单位的投诉并经核实确认为有效投诉的,扣罚****元/次,情节严重或造成恶劣影响的,扣罚****元并即刻将涉事员工调离医院,不得再次录用,并不能参与医院相关得其他物业服务项目,上述经济处罚优先从当月物业服务费中扣除。
*.对于投标单位物业服务人员未尽职履责,不听招呼,不服从招标单位管理的,发现*次,扣罚***元/人;情节严重或造成恶劣影响的,扣除当月劳务费用,并即刻将涉事员工调离医院,并不得再次服务于医院相关物业项目。同时,投标单位应按照要求及时完成整改,无故逾期未整改的,扣罚****元。上述经济处罚优先从当月物业服务费中扣除。
*.物业服务投标单位在合同期间及服务过程中,给医院造成损失时,医院有权从合同款项中直接扣除。造成重大责任事故或恶劣社会影响,医院将通过法律程序维权,并无条件终止合同。
(*)其他要求
★*.项目人员应保持*定的岗位稳定性,对派遣的物业服务人员,经查不能胜任岗位,投标单位应接到招标单位书面通知后*天内予以调整到位。对人员自行辞职或因其他事由造成岗位空缺的,投标单位应及时补充,不得缺员,各岗位调整需得到招标单位同意。如出现缺员现象,人员费用按实核减,付款按审计金额计算。人员不得兼岗,在接到招标单位书面整改通知*个月内,人员仍无法到位的,除按时核减人员费用外,按***元*缺员人数/月进行违约赔偿。
*.投标单位所录用人员必须符合国家相关的法律法规的要求(包括国家劳动法和地方相关管理规定),不得录用有政治污点和违法违纪前科的人员,必须遵守军队的规章制度,服从医院的行政管理。招标单位对*些重要岗位的设置、人员录用与管理有审批权。所有用工人员录用后须签订正式劳动合同,并到医院备案,不得随意更换。
★*.物业服务投标单位的员工工资、工作时间不得违反****市对于最低工资标准和每月最高工作时间的相关规定,投标单位员工必须按照《劳动法》、《劳动合同法》等有关法律、法规交纳相应社会保险合法用工,并接受招标单位的监督管理;物业服务投标单位劳资纠纷由物业服务投标单位自行处理解决,并由其按《劳动法》相关规定给予劳动者补偿,该费用由物业服务投标单位承担。
★*.投标单位必须配合招标单位,对所有进驻聘用人员开展政审、体检,根据要求开具无犯罪记录证明(重要或敏感岗位由招标单位组织政审),办理健康证,合同期内物业服务投标单位的所有进驻工作人员须提供*甲医院体检报告证明。不得录用其他物业公司及医院辞退人员,重要场所工作的物业人员应签订保密协议,严格遵守国家和军队的保密管理规定。
★*.投标单位应对聘用的物业人员人身安全负责。同时,在合同期间的人员工资(含加班费)、社会保险、福利费,以及产生工伤、疾病、意外伤害(亡)等*切费用,均由中标单位承担,医院对此不承担任何责任与义务。
*.根据医院管理要求配置岗位、安排班次及管理工作量进行报价。本项目服务区域内工作时间为每周*天,相关区域为**小时服务。应认真调研,相关费用按此工作时间要求测算相关经费。须**小时执勤的岗位,轮休时应安排部分人员值班。为确保每周有*天休息,每日工作时长不超过**小时,不得兼职、替岗,*经发现,每人每例扣罚****元。
*.物业人员不得进入各科室、办公室、会议室,未经院方同意不得翻阅桌面材料、文件,进入重要敏感部门时,应获得本科室工作人员同意并签字授权。
*.应充分了解并研究医院的运行情况和使用的建筑材料的特性,根据不同性质的建材而选用不同的清洁用品和清洁工具。
*.如遇火警、水管爆裂、台风袭击、迎接参观检查、医院突击检查、因传染病突发的清洁消毒工作等特殊情况,应组织突击小组配合医院搞好特殊清洁工作,无条件服从医院的统*调配。
**.服务过程中,如果损坏丢失任何仪器或物品,均应按价赔偿。
**.如遇重要事件或突发情况,应及时向有关部门负责人报告,并及时汇报医院主管部门或本部门主管。
**.班内有专职管理员处理服务范围内的公共性事务,受理用户的咨询和投诉;班外时间有驻守值班人员,处理紧急性事务。每周*次以上对班外工作进行巡视检查,要详细记录存在问题,并有所在科室医务人员签名。
**.投标单位必须对招聘的所有保洁人员进行岗前培训,经考核合格后方可上岗。
**.通过*******质量管理体系认证、********环境管理体系认证、********职业健康安全管理体系认证、**/******-****诚信管理体系认证材料(提供有效期内的证书复印件并加盖公章,原件备查)。
★**若投标单位注册地或常驻办公地点在****,需提供产权证明或房屋租赁合同;若投标单位注册地或常驻办公地点不在****,应于合同签订*个月内在****设置分公司或办事处,并提供承诺,否则视为虚假应标。
(*)管理要求
*.现物业人员由投标单位在移交期间、在符合法律规定的条件下,择优录用,未录用的物业人员由原物业单位自行安排。
*.投标单位配置的物业服务实际人数应根据医院任务需要派遣。医院有权做出适当的调整,调整前院方应提前*个月书面通知投标单位,签订补充合同,所增加或减少的服务经费按合同约定计算。
*.医院不提供物业人员宿舍,由投标单位自行解决解决住宿需求,费用自理。
★(*)风险责任
*.医院与投标单位的物业人员不存在劳动合同关系。在岗履职期间,如果违反国家相关法规、医院管理规定、物业行业规范或者发生职业危害、意外工伤和事故责任等,由投标单位承担,医院不承担任何责任。
*.投标单位违反国家相关法律法规,与物业人员产生任何纠纷,均由投标单位自行负责调节与处理,医院不承担任何责任。投标单位须为物业人员购买意外伤害险。
*.合同签订期间,投标单位必须对投标文件中提供的各种资料、说明、声明的真实性负责,应按合同规定履行全部的义务和承担全部的责任,无条件配合医院进行核查,不得托词拒绝核查或隐瞒真实情况,若在中标后发现,视为虚假应标,医院有权取消合同签订,造成损失的,需另行赔偿并负相关法律责任。合同执行期间,不允许以任何名义和理由全部转包或部分分包,如有发现,视为投标单位虚假应标,医院有权单方面终止合同(招标文件中同意分包的项目除外),投标单位对医院造成的损失,需另行支付相应的赔偿并负相关法律责任。
*.其他未明确的其他约定事项或条款,待医院与投标单位签订合同时,由双方协商解决。
(*)解约条款
出现以下情形之*,招标单位有权依法解除合同。
*.不配合招标单位主管部门按合约履行的管理职责,拒不接受、并执行赋予的职责范围内任务。
*.投标单位任务范围内各类设施设备,维护检修不到位,发生亡人或财产损失达*******以上事故。
*.所属从业人员发生*人以上封门、静坐、游行等群体性滋扰事件,严重干扰业主生活秩序,损害招标单位声誉。
*.对所属从业人员教育管控不到位,在医院营区内公开从事邪教组织活动、反动言论宣传等行为,未及时有效处置。
(*)违约责任
*.因投标单位原因造成合同无法按时签订,视为投标单位违约,招标单位有权没收其投标保证金,如投标保证金不能弥补投标单位对招标单位造成的损失的,投标单位还需另行支付相应赔偿。
*.在签定合同后,投标单位要求解除合同的,视为投标单位违约,对招标单位造成的损失的,需支付相应赔偿,招标单位有权全额扣罚履约保证金。
*.因投标单位原因发生重大质量事故,除依约承担赔偿责任外,在事故处理上由招标单位负责,按照国家、地方、行业的规定办法执行。
*.在明确违约责任后,投标单位应在接到书面通知书起*日内支付违约金、赔偿金等。
(**)双方权利义务
*.招标单位权利义务
(*)招标单位监管人员定期或不定期按物业服务标准及值班要求进行检查,如发现履责、值班、巡查不符合要求,视情予以每次不低于***元的经济处罚(详见处罚措施)。
(*)如发现投标单位不能履行合同约定,管理不严格,造成工作标准低,工作懈怠,或发生重大责任事故,招标单位有权单方面解除合同,并保留追究投标单位法律和经济责任的权利。
(*)招标单位为投标单位正常进行作业创造便利条件,协助为投标单位工作人员进出营门办理通行证件,招标单位管理部门收取的各项管理费用(包括人员出入证或门禁卡工本费、机动车管理费等)由投标单位自行承担。
*.投标单位权利义务
(*)投标单位所有人员应遵守国家法律、法规及招标单位的各项规定。
(*)在承包范围内按标准和要求完成物业服务任务,不以任何形式转包给其它单位和个人。
(*)投标单位应按照国家相关法律规定招聘员工,负责配合对员工实施政治审查和健康检查,投标单位有义务配合医院机关相关职能部门做好工作。
(*)投标单位员工发生违法违纪行为,当事人按国家和军队有关法规处理,投标单位承担管理责任。
(*)投标单位员工发生事故、伤亡、疾病等意外情况时,由投标单位承担法律责任和民事责任。
(*)因投标单位员工在工作中造成其他人员伤亡的,经查实后,确属由投标单位直接造成的,由投标单位承担*切法律责任和民事责任。
(*)投标单位员工与投标单位之间发生劳资纠纷或合同纠纷,与招标单位无关。
(*)投标单位指定项目经理*人,专门负责投标单位员工的管理,并确保实现招标单位管理目标,坚守工作岗位,保证联络渠道的畅通。
(*)投标单位负责物业人员培训,培训合格后方可上岗。物业人员上岗应统*着装。
(**)投标单位使用的清扫车、日常管理及饮食等其他*切开支经费均由投标单位承担。
(**)投标单位使用的物业器材、材料等,应符合国家安全要求。
(**)如发现医院患者等其他人员违反医院管理规定,应当立即提醒,不得与违规者发生言语和肢体冲突,并视情及时报医院监管人员处理。
(**)投标单位物业人员要遵守医院各项规章制度,服从营院管理,做到不该进的场所不进,不该看的资料不看,不探听军队相关保密信息,不散播反动、消极和不健康言论,造成后果的,当事人负相应的法律责任,投标单位承担管理责任。
(**)投标单位应严格员工管理,禁止在执勤场所和休息室内进行赌博、酗酒和其它娱乐活动,禁止使用电炉、电暖气、电炊具等高能耗用电设备,不准在值班室内会客或将闲杂人员带入工作场所,违反规定的,根据国家和军队相关规定处理。
(**)未经招标单位同意,投标单位不得在院内进行本合同以外的经营活动及其它业务。
(**)投标单位应承担物业人员社保、高温费、加班费、公积金、附加费用、意外伤害费用等全部费用。
(**)投标单位须提交保密承诺书(盖公章),不得随意泄露与招标单位有关的部队部署、营区地址、规模数量、性质用途、档案文件、图纸资料、电子信息等内容;不得将与投标单位的合作项目用于业务宣传。
(**)处罚措施
*.人员出勤、请假,要有明确考勤纪录,若招标单位检查发现人员出勤不足,则按照相关要求进行扣罚;若人员请假须提供请假条给招标单位监管部门,否则发现*例扣***元。
*.文明用语,合理阻止非文明行为及非规范行为,严禁粗话脏话,肢体冲突,发现*起,扣罚每人***元。
*.保持仪容整洁,精神饱满,站姿、坐姿端正,工作期间不得饮酒,发现*人扣罚***元。
*.保持良好个人卫生,口袋不放异物,不留胡须、长甲,身体裸露处无明显纹身,发现*人扣罚***元。
*.统*着装,按要求着装,衣冠不整、着装不得体,发现*人,扣罚***元。
*.在岗期间吸烟、吃*食、看报纸、玩手机等消极怠工行为,或发表煽动性言论,发现*例,第*次扣罚***元,第*次扣罚***元,第*次扣罚***元,第*次,招标单位有权单方终止合同。
*.物业人员不得拉帮结派、不得参与院外涉黑组织,*经发现,立刻开除相关人员,发现*例扣罚***元;若发生干扰医院正常工作秩序情况,则招标单位有权单方终止合同,并追究投标单位相关法律责任,并对其造成的损失追究赔偿。
*.不得随意破坏医院公共财物,*经发现原价赔偿外,扣罚***元。
*.保持工作休息区域卫生整洁,各类记录表单、器具摆放整齐,发现*列,扣罚***元。
**.物业人员应遵守医院各项管理制度,服从管理,否则发现*例,第*次扣罚***元,第*次扣罚****元,第*次招标单位有权单方终止合同。
**.中标单位按照投标文件中承诺配置相关设备,若发现实际工作中相关设备少于投标文件中承诺,每件(台、套)设备扣罚****元,并在*个星期内整改到位;若未及时整改,第*次扣罚*****元,第*次,招标单位有权单方终止合同。
**.接到工作人员或病人投诉,经查确为物业人员责任,发现*例,*次扣罚****元,第*次扣罚****元,第*次扣罚****元,第*次,招标单位有权单方终止合同。
**.人员保持相对稳定,不得出现人员大量离职或集体上访(超*人),人员流动量大的情况,若*个月内超过**人辞职或者旷工现象,或者每月人员信息变动超**人次,则招标单位可以认为投标单位无法维持物业人员稳定,第*次扣罚当月服务费*%,第*次扣罚当月服务费*%,第*次招标单位有权单方终止合同。
**.项目负责人或安排专人每日对夜班岗进行检查,做好检查记录,每月交由招标单位监管部门,否则每月扣罚***元。
**.投标单位不得向招标单位工作人员提供礼品、礼金、消费卡、有价证券和其他金融产品等财物,发现第*次扣罚***,发现第*次终止合同,列入部队招采黑名单。
*、验收标准
由**医疗区负责日常****,社会化监管室负责监督,各临床科室对物业服务进行月考评。根据评分,双方确认当月物业服务费用结算情况。
经济要求
*、采购项目预算
本项目采购预算价****.******/年,服务期****,总预算价****.******,合同*年*签,根据考核结果,首年前*季度每季度的月考评平均不低于**分,可以续签至第*年。
★*、交货时间、地点与方式
*.交货地点:****省****市。
*.交货期:中标后**日。
*.交货方式:物业服务人员正式进驻医院,执行医院物业服务任务。合同签订后*日内,中标单位应按投标文件要求将所需物业人员岗位配置齐全,并妥善与原物业服务公司完成工作交接。交接过渡期为*个月,*个月后,物业公司所配备人员数量、年龄、人员素质必须与投标文件*致。
★*、商务要求
*.质量保证要求
本项目总服务期****,合同*年*签,到期后根据当年考核结果达标(首年前*季度每季度的月考评平均不低于**分),可续签下*年度合同。项目实施后招标单位对中标方服务进行监督考核,如连续*个月未达标或实际工作人员与投标书不符,招标单位可提前中止合同,并没收履约保证金。
若出现以下情况,则物业合同满*年度后终止,不再续签。
(*)因军队改革要求改变****模式。
(*)不符合投标承诺要求,或虚假应标(包括但不限于年龄、人数、考勤数据作假等情况)。
(*)首年*个季度(*次)满意度调查*次低于**分。
(*)发生影响营区安全、教学安排、训练任务等责任事故。
(*)违反军队条令条例、医院规章制度的行为。
(*)不服从医院管理部门管理。
(*)未经医院同意,人员以任何形式居住在医疗区内。
(*)工作人员私自聚集,影响医疗、办公秩序。
*.供应商优先条件
(*)具备医院、商场、学校、政府机构、企事业单位、军队保障经历,且在服务期内(需提供近*年内拥有上述保障项目要求的合同复印件)。
(*)具备后勤智能信息系统(如保洁管理系统、中央配送系统、手术室后勤智能系统、医疗废物管理系统等),需提供具有成功的医院使用案例,并获得国家部门颁发的版权证书等;或通过**/******信息安全管理体系认证、**/******-****服务体系认证国标体系认证。
(*)*年内承接*甲医院物业服务的类似业绩。
(*)近*年来承担过********/年以上的物业服务同类业绩。
(*)近*年来承担过医院综合物业面积***平方米及以上业绩。
(*)医院综合物业项目获国家级证书或省(市)级物业示范项目荣誉的。
(*)具有省(市)及以上级别有害生物防制服务机构资质等级*级资质证书。
*.现场踏勘
由中心采购站统*组织现场踏勘。
*.付款条件
(*)本项目付款方式及账户管理应符合部队上级及医院规定要求,且需接受价格监管。
(*)合同签订前,按合同价的*%缴纳履约保证金;正式合同生效后,按月支付,每月根据监管部门及科室评分确定当月物业服务费用结算及处罚情况,按实结算。投标单位向招标单位开具正规的增值税专用发票后,招标单位以转帐方式于**个工作日内向投标单位支付物业服务费用(除去投标单位因服务内容不符合招标文件要求造成的扣款)。
*、其他需要明确的事项
*.本项目不允许投标单位以任何名议和理由进行转包,如有发现,招标单位有权单方终止合同,视为投标单位违约,投标单位对招标单位造成的损失的,需另行支付相应的赔偿。
*.招标单位提供投标单位物业办公场所,其他办公用品(如电脑、打印机、耗材、文件柜等自身使用的办公用品)由投标单位自行解决。
*.招标单位定期和不定期地对投标单位物业服务进行检查和抽查,检查记录和整改时限反馈投标单位。每季度对相应内容的检查结果进行考核。
*.投标单位应当按照相关法律法规及时支付物业服务人员工资以及缴纳各种社会保险费。如由此引起的*切纠纷由投标单位自行负责。投标单位每年应向医院提交所有物业人员的体检报告,确保身体健康、无传染病。
*.医院每季度对物业履职情况进行抽样调查,收集对物业服务的满意度和意见建议,满意度低于**%,将进行不同档次的经济处罚。
*.遇有大项任务时,投标单位必须接受医院安排的其他工作。
*.物业服务人员上班期间必须着统*工作服。
*.本招标文件未明确的其它约定事项或条款,待招标单位与投标单位签订合同时,由双方协商订立。
*.提供本项目的专项任务服务方案,培训、重点岗位人员保证方案,应急处置预案,节能降耗方案,日常管理制度,并提供承诺。
附件*
意见建议函
供应商名称:
通讯地址:
法定代表人:联系电话:
授权代表:联系电话:
联勤保障部队第*采购服务站:
针对你单位公示的××××采购项目需求(项目编号:××××),我公司现就以下问题提出建议:
*、建议事项和与之相关的请求
*、事实依据
*、法律依据
……
供应商名称:(盖章)
法定代表人/授权代表:(签字)
××××年××月××日
法定代表人资格证明书
(法定代表人姓名)系(投标人全称)的法定代表人。
特此证明
法定代表人身份证复印件(正面)法定代表人身份证复印件(正面)法定代表人身份证复印件(反面)法定代表人身份证复印件(反面)
投标人全称:(盖章)
年月日
法定代表人授权书
(采购机构名称):
(投标人全称)法定代表人(姓名、职务)授权(授权代表姓名、职务)为全权代表,参加贵部组织的项目编号为(项目编号)的(项目名称)采购活动,全权处理采购活动中的*切事宜。
投标人全称:(盖章)
法定代表人:(签字或盖签名章)
年月日
附:
授权代表姓名:
职务:电话:
传真:邮编:
通讯地址:
授权代表身份证复印件(反面)授权代表身份证复印件(反面)授权代表身份证复印件(正面)授权代表身份证复印件(正面)
意向供应商基本情况调查表
供应商名称
详细地址
统*社会信用代码 意向项目名称和编号 企业性质 (生产商、代理商)
法定代表人 授权代表 联系方式
单位简介 包括基本情况、人员情况、生产经营情况、优势及特长等。
同类产品生产能力情况 主要设施设备情况
同类产品生产能力情况 研发和关键技术人员情况
同类产品生产销售情况 货物名称 近*年产量(销售量) 产品单价 销售总额 主要用户
同类产品生产销售情况
是否有意向参与本项目投标 (若有意向,请提供本项目产品以往合同复印件,若未生产过该产品,请提供具备本项目生产能力说明,若为代理商,请提供生产企业基本信息)
主要竞争对象以及同类产品市场情况
纸面不敷时,可以另加页
****采购需求明细
医疗区物业社会化项目:
序号 标的名称 性质 品目目录名称 单价(元) 数量 计量单位 总价 备注
* 医疗区物业社会化项目 办公楼****服务 **,***,***.** *.** **,***,***.** 本项目采购总预算总价为********元,经审价后,采购最高限价为********元。
注:▲为核心产品
您当前为:【游客状态】 ,文中****为隐藏内容,仅对会员开放,   后查看完整商机。全国免费咨询热线:400-999-4928
您当前为:【游客状态】 ,免费信息为7天前的招标信息,   后可查看商机。全国免费咨询热线:400-999-4928
项目公告

招标单位: 苏州纳米科技发展有限公司 企业情报分析 企业情报报告下载

项目金额: 78.00万元

收藏

招标单位: 常熟理工学院 企业情报分析 企业情报报告下载

项目金额: 暂未确定

收藏

招标单位: 江苏八菱海螺水泥有限公司 企业情报分析 企业情报报告下载

项目金额: 暂未确定

收藏

中标单位: 山西华城大禹建设工程有限公司 企业情报分析 企业情报报告下载

项目金额: 523.55万元

收藏

中标单位: 四川永晖建筑工程有限公司 企业情报分析 企业情报报告下载

项目金额: 500.31万元

收藏