天津市津南区第二幼儿园天津市津南区第二幼儿园2024年度食堂人员劳务派遣项目

中标项目数	中标率	中标总金额	平均下浮率
同比增长：	同比增长：	同比增长：	同比增长：

中标项目数

中标率

中标总金额

平均下浮率

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公告内容：

****市****区第*幼儿园****市****区第*幼儿园****年度食堂人员****项目_第*包(项目编号:****-****-***)合同公告

发布日期：****年**月**日发布来源：****市****区第*幼儿园

*、合同编号：津采同〔****〕******号

*、合同名称：****市****区第*幼儿园****年度食堂人员****项目_第*包

*、项目编号：****-****-***

*、项目名称：****市****区第*幼儿园****年度食堂人员****项目_第*包

*、合同主体

采购人（甲方）：****市****区第*幼儿园

地址：****市****区咸水沽镇光明楼规划区

联系方式：********

供应商（乙方）：****

地址：****市****区咸水沽镇津*轩*号楼****

联系方式：********

*、合同主要信息

主要标的名称：****市****区第*幼儿园****年度食堂人员****项目_第*包

规格型号：*

主要标的数量：*

主要标的单价：***.*****（*元）

合同金额： ***.*****（*元）

履约期限、地点等简要信息：有效期*年，协议期满前*个月内，如甲乙双方均未提出异议，有效期自行延长，延长期限与本协议期限相同

采购方式：竞争性磋商

供应商账户名称：****

供应商账号：************

供应商账户开户行：中国银行********支行

统*社会信用代码：******************

企业办公电话：********

*、合同签订日期：****年**月**日

*、合同公告日期：****年**月**日

*、其他补充事宜：

*、附件下载:

****协议书.***

****市****区第*幼儿园

****年**月**日

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编号：

****协议书

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**人都在用的扫描***

甲方（派遣方）名称：****

公

企业类别：有限责任公司

法定代表人：****

地址：****市****区咸水沽津*轩*号楼****

电话：********

****市****区第=幼儿园

乙方（用工方）名称：

长

事也单位

企业类别：

美外

法定代表人：

****市****区咸小站银光明林规地区

地址：

***—********

电话：

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**人都在用的扫描***

甲乙双方按照中华人民共和国有关法律，根据平等互利原则，经友好协商，

就甲方为乙方派遣劳务人员事宜达成如下协议：

第*章总则

第*条派遣员工系指甲方按照甲乙双方签订的《****协议》派往乙方

工作的甲方员工。

第*条派遣员工与甲方为劳动关系，与乙方为劳务关系。派遣员工的工作

地点、岗位、方式由乙方根据工作需要确定。

第*条汇派遣费系指乙方使用派遣员工的费用，包括：

（*）支付派遣员工的工资及社会保险及公积金；

（*）支付甲方的管理费。

第*章甲方的义务与权利

第*条甲方承担下列义务

(*)根据乙方要求推荐人选，为乙方决定使用的派遣员工办理相关手续。

（*）

教育派遣员工遵守中华人民共和国法律、法规和规章。

(*)教育派遣员工遵守甲乙双方的规章制度。

（*）与派遣员工签订《劳动合同》，负责为派遣员工代缴社会保险，公积

金，残保金，个人所得税，代发工资，费用由乙方负责。

（*）帮助派遣员工解决涉及社会、家庭等方面的困难和问题。

第*条甲方享有如下权利：

甲方有权对乙方违反本协议有关条款或损害派遣员工合法权益的行为提

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出书面意见，进行交涉。乙方应在收到甲方书面意见后*个工作日内，以书

面形式回复甲方。

第*章乙方的义务与权利

第*条乙方承担下列义务

(*为派遣员工提供符合国家有关劳动保护规定的工作场所和劳动条

件，确定其工作岗位和工作内容。

(*)

需派遣员工延长工作时间，乙方须依法予以倒休或支付加班费。

(*)派遣员工患病或非因工负伤，应按照国家规定享受医疗期。

（*）不得解除、终止有关患职业病或因工负伤医疗期满，经劳动能力鉴

定委员会鉴定为完全丧失或部分丧失劳动能力的派遣员工的派遣协议。

（*）督促派遣员工遵守中国政府颁布的税收法规，依法缴纳个人所得税。

（*）

督促派遣员工办理受派遣期间的有关部门合法工作证件，向派遣员

工公示依据中国的法律、法规制定乙方的规章制度，并教育派遣员工遵纪守

法。

第*条乙方享有如下权利：

(*)对甲方推荐的派遣员工进行选择，或根据工作需要自行选定应聘人

员，由甲方办理派遗手续。

（*）对决定使用的派遣员工可以规定试用期，试用期内，乙方对不符合

要求者，有权终止试用。试用期满，所用派遗员工自动转为正式派遣员工，

其派遣期自试用之日起计算。

（*）如派遣员工因违反中国法律、法规和严重违反乙方规定（此规定对

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派遣员工和甲方应该是公开的）被解除派遣，乙方经征求甲方意见后随时通

知甲方或派遣员工，并可不支付补偿费。

（*）可与派遣员工另行签订个人协议作为甲方与派遣员工劳动合同及本

协议的附件送甲方备案，但该协议不得违反中华人民共和国的有关法律、法

规和本协议内容。

（*）因乙方原因终止派遗员工工作的，并退回甲方解除劳动合同的经济

补偿，由乙方承担。

（*），乙方有权对甲方违反本协议有关条款的行为提出书面意见，并进行

交涉。甲方应在收到乙方书面意见*个工作日内，以书面形式回复乙方。

第*章关于工伤处理

甲方负责为派遣员工交纳工伤保险，派遣员工因工负伤，应按照《工伤

保险条例》及****市人民政府**号令《****市工伤保险若干规定》处理；

工伤派遣的下列工伤保险待遇从社会保险基金中支付：甲方负责相关的

申报工作。

*、工伤医疗费；*、住院伙食补助费；*、外地就医的交通、食宿费用；*、

康复性治疗费；*、辅助器具配置费；*、生活护理费；*、*次性伤残补助金和*

次性工伤医疗补助金；*、*级至*级伤残职工的伤残津贴；*、丧葬补助金；**、

供养亲属抚恤金；**、*次性工亡补助金。

工伤派遣员工的下列工伤保险待遇由乙方负责：

(*）*、停工留薪的工资福利待遇；*、停工留薪期的生活护理；*、*级、

*级伤残职工的伤残津贴；*、*次性伤残就业补助金。（*）社保基金支付的工

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作待遇与实际赔付的差额由乙方支付。

第*章关于医疗保险处理

甲方负责为派遣员工交纳医疗保险，派遣员工遇特殊门诊及住院治疗应按照

****市人民政府**号令《关于印发****市农民工医疗保险办法的通知》及****市

劳动和社会保障局***号《****市农民工医疗保险办法实施细则》处理。

第*章费用

第*条乙方须于每月**.日前以工资表人数向甲方支付管理费***

/月。根据《****市住房公积金条例》，津人发【****】**号文，《****市残疾人

就业保障金征收使用管理实施办法》规定，公积金及残保金由乙方为派遣员工缴

纳。

第*章其他

，

第*条在本协议履行过程中，甲乙双方如发生争议，应通过友好协商解决。

经协商后仍不能解决的，可提交有管辖权的人民法院处理。

第*条甲方与派遣员工因本协议中有关派遣员工工资等劳动权利和义务

的内容发生劳动争议，并提起劳动争议仲裁时，如争议的处理结果与乙方有利害

关系，乙方有参加仲裁活动的权利和义务。

第**条本协议未尽事宜，国家有规定的按国家规定办理，国家无规定的

由甲乙双方协商解决，或用协议附件另行约定。

第**条本协议在履行中，如因国家新颁布的法律、法规和规章造成本协

议条款必须修订时，均应以新颁布的法律、法规和规章为准，由甲乙双方协商修

订。

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**人都在用的扫描***

第**条本协议自***年*月日起生效，有效期

年，协议期满前*个月内，如甲乙双方均未提出异议，有效期自行延长，延长期

限与本协议期限相同。

第**条双方约定的其他内容：

福

*.甲方负责乙方食堂人员的员工培训，如：文化培训，规章制度培训，思想

教育培训，技能培训，安全操作教育培训熟悉环境等。

*.对乙方食堂人员的考核项目，如：伙食质量，服务意识，卫生情况，饭菜

质量，食堂管理等。

*.负责每月食堂人员的考勤制度，如：按时上下班，中途不擅自离岗，有事

离校需请假等。

第**条派遣员工在规定医疗期内，其病假工资，疾病救济费和医疗待遇，

由被派遣单位按照有关规定支付相应费用。

第**条本协议*式*份，双方各执*份。

乙方（盖章）

甲方（盖章）

经办人：

订立时间：****年*月**日

****市****区第=**元

订立地点：

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天津市津南区第二幼儿园天津市津南区第二幼儿园2024年度食堂人员劳务派遣项目_第1包(项目编号:JQGL-2024-007)合同公告

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