项目分析报告

1、分析项目成交价格,了解市场价格走势;

2、分析中标单位业绩趋势,洞悉中标单位投标实力;

3、分析主要竞争对手,了解市场竞争关系;

4、分析同行供应商资质情况,洞悉市场门槛与行业壁垒。

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报告价格:88    原价:109
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企业分析报告

企业分析报告是什么?

企业报告是通过海量招标采购项目信息和企业主体信息,多维度分析企业招投标市场规模、业务分布、关联主体、违规失信风险情况的实时企业大数据报告。

企业情报分析报告
业主版分析报告的作用:

1、帮助您分析招标单位的项目规模趋势和预算节约率,为企业开发客户、投标报价提供参考,让投标更有针对性;

2、帮助您分析招标单位的采购行业品类,帮助企业拓宽相关业务;

3、帮助您分析招标单位的主要合作供应商和合作代理机构,帮助企业了解同行竞争实力水平,结合供应商报告定位自身企业优劣势,找到更多商机;

4、帮助您分析招标单位的违规失信风险,提高自身风险防范能力。

供应商分析报告的作用:

1、帮助您分析同行或者自身的中标金额趋势、项目规模和报价下浮率,为企业投标、报价提供参考,让投标决策更合理;

2、帮助您分析企业的招投标区域优劣势,扬长避短赢得更多市场机会;

3、帮助您分析企业的主要竞争对手、主要合作业主,从竞争对手、合作业主的优劣势比较中,找到自身企业优势和合作商机;

4、帮助您分析企业最新的信用风险记录,为企业投诉,维护自身合法竞争权益提供参考线索。

代理机构版分析报告的作用:

1、帮助您了解代理机构项目概况、业主发展趋势、项目结构等基本情况,为招投标市场拓展提供参考;

2、帮助您了解代理机构的项目分布情况(包括采购系统和地区),分析目标企业的市场占比,寻找更多市场机会;

3、帮助您了解代理机构所代理的项目预算节约度,从而分析与目标企业的服务差距,优化自身服务能力;

4、帮助您了解代理机构的重点客户情况,帮助企业了解同行的合作情况,提高自身竞争力;

5、帮助您了解代理机构的各项经营风险,防范自身信用风险,提高风险防范能力。

目标企业: 查看企业报告样例
报告类型:业主版
报告类型:供应商版
报告类型:代理机构版
报告等级:专业版
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近一年
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内江市第二人民医院安保及停车收费管理服务政府采购合同公告

项目编号 - 资质要求
招标/采购内容 成交金额
招标单位 招标联系人/电话
代理机构 代理联系人/电话
中标单位
中标联系人/电话
  • 公告详情
  • 项目分析
    分析中标单位优势
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公告内容:

*、合同编号:*****************-*
*、合同名称:****
*、项目编号:*****************
*、项目名称:****
*、合同主体

采购人(甲方):****市第*人民医院

地址:****市****区新江路***号

联系方式:***********

供应商(乙方):****市****有限公司

地址:汉安大道东*段***号*栋*单元*楼*号

联系方式:***********

*、合同主要信息

主要标的:

序号 名称 数量(单位) 单价(元) 总价(元) 规格型号/服务要求
* **** *(项) ¥*,***,***.** ¥*,***,***.** 负责医院行政楼、门诊部、住院部、外科楼、内科楼、精神科、封闭式病区、停车场等地各项安保工作

合同金额: *,***,***.**元,大写(人民币):*****元整

履约期限:****年**月**日至****年**月**日

履约地点:/

采购方式:竞争性磋商

*、合同签订日期

****年**月**日

*、合同公告日期

****年**月**日

*、其他补充事宜

合同附件:

合同.***

****市第*人民医院

****年**月**日

****合同(服务类)
****公时编************
履约地点人民医院
签订日期**日
签订地点:****市****区新江路***号
采购人(甲方):****市第*人民医院
地址:****市****区新江路***号
供应商(乙方):上江市****有限公司
地址:****市****区汉安入道东*段***号*栋*单元*楼*号
依据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国****法》
与项目行业有关的法律法规,以及****市第*人民医院安保及停车
收费管理服务采购项目(编号:*****************)的《碳商
文件》,乙方的《投标(响应)文件》及《中标(成交)通知书》,
甲乙双方同意签订本合同。具体情况及要求如下:
*、服务内容
依照甲方规定与管理要求,结合医院安全保卫工作实际情况,
制订切实可行的医院安全保卫工作整体方案,开展专业化安全防范
业务,具体管理内容如下:
*、所有院区**小时门卫管理,;
*、医院安全秩序的维护:包括负责门卫周边和医院大门出入车
辆的指挥与停放管理等;
*/**
*、医院院区内定时定点治安巡逻检查,重点部位的定点守护;
*、医院院区内消防、视频监控系统的**小时值守;
*、医院重大活动的安全警戒与秩序维护,配合做好重大事件的
治安保卫工作;
*、配合保卫科受理院区内各类纠纷和治安案件,配合院区对违
规事件的调查处理,协助公安机关对医院发生的刑事、治安案件调
查侦破,加强开展职业“医闹”“医暴”、变相“医托”“贩子”
“黑护工”和非法行医等乱象摸排和线索收集工作,做好向公安机
关报告“*无”患者、非正常刀、枪伤患者以及侵害未成年权益案
件等信息上报工作。
*、院区内突发事件处置、灾害预防、火灾扑救,发现和制止院
区内暴力事件,随时准备提供紧急救助,有完善的群体性应急处置、
自然灾害应急处置、消防安全应急处置、暴力伤医应急处置的预案
和流程;
*、医院院区内公共部位安全隐患检查、排除及上报;违规纠正;
有针对性地开展安全教育和提示:
*、与相关的职能科室、部门保持必要的工作沟通,形成群防群
治体系,提前预警、预防群体性事件发生;
**、与辖区综治办、派出所、社区加强合作与交流,有完善的
警医联动预案和流程;
**、医院院区内公共部位消防设施的日常维护管理;
*/**
**、配合保卫科开展法制宣传教育等普法工作,不参赌、不吸
毒、不娟、不参与邪教组织、不参与非法集会、不传播谣言制造
恐慌和参与恐怖袭击。
**、负责医院区域内的所有车辆出入、停放等管理工作。
**、其它属于安保服务范围内的工作以及医院保卫科临时交办
的任务。
**
*、服务要求
*、质量目标要求
(*)依托行业标准,根据甲方管理规定与服务要求,制订切实
旺兑您心街承留出竞:
可行的预案;
(*)依法办事,文明值勤,严格管理;
*
*、服务质量要求
*
从自由中水菲
(*)树立“服务第*,用户至上”的思想;
(*)管理要坚持原则、工作慎密严谨;服务要以人为本、主动
热情;处理问题要高度警惕、有理有节;
(*)坚持原则,针对不同服务对象,区别对待,灵活操作,妥
善处理;
(*)上岗人员仪表整洁,统*着装,挂牌上岗,规范管理,礼
(*
貌待人,保持岗位卫生整洁;
(*)依法办事,文明值勤,不与病员发生争吵或冲突;
(*)有求必应,有警必出。
*、队*建设与管理要求
*/**
天*(*)从甲方安全实际出发,经常性开展在岗人员业务培训和紧
急预案演练;
(*)内部管理体制及规章制度健全,根据岗位不同,乙方工作
人员试用期为*—*天,经甲方考核合格后方可上岗。
(*)定期向甲方保卫科汇报工作开展情况及治安信息,重大情
况及时报告;
(*)乙方在自主用工的同时,采取切实有效措施维护保安队*
的稳定,严格控制非违纪原因的人员轮换比例,合同期限内不超过
**%;主要管理员更换,应提前*个月以书面形式通知甲方,其他
队员更换要提前*天通知甲方;做出的承诺必须兑现;确保服务质
量不因人员变动而受影响;
(*)应聘、录用、离职等管理档案规范,手续齐全,并交甲方
备案;非本市户口从业保安人员应主动接受当地公安机关暂住证的
办理和暂住人口的管理。
*、服务职责
(*)保安肩负着医院防火、防盗、防破坏、防自然灾害等重任。
应时刻保持高度的警惕,自觉遵守国家法律法规和医院的规章制度,
严格执勤,恪尽职守;
(*)上岗执勤时,必须着装整齐,仪表庄重,文明执勤,不得敬
开外衣,卷起裤脚、衣袖,领带必须结正。保持手机开机,确保通
讯畅通;
*/**
(*)服从领导、听从指挥、团结同事、互帮互助,按时按质完成
各项工作任务;
(*)熟悉掌握医院各科室的分布状况与治安消防情况。对医院的
环境、道路、电器设备和消防设施的位置、使用、检查等情况,
定要做到心中有数。善于和及时地发现治安情况与违法犯罪的可疑
线索,敢于同违法犯罪分子作斗争;
(*)严格执行值班登记制度。值班登记由当班人员负责记录。主
要记载上级指示、交办的事项及值班期间发生和处理的问题,记录
必须清晰、准确,不得随意涂改,由值班全体人员签字,并妥善保
管;
(*)严格遵守交接班制度,按规定的时间交接班。交接班人员应
告知本班发生的情况和处理结果,并交代需要继续办理的事项,接
班者未到或未办理交接班手续,当班者不能离开;
(*)严格执行门卫制度。必要时对出入的人员、车辆及其携带或
装运的物品进行查验,防止医院财务流失及易燃易爆等违禁物品流
入。对拒绝检查的,应向医院领导汇报或交公安机关处理;
(*)严格执行巡逻制度。保安人员应流动巡视,加强对医院重点
科室和重点岗位的安全护卫、巡查。白天保安人员根据排班表在医
院院内巡查,维护正常医疗工作秩序;夜间坚持每*个小时对全院
各处进行安全巡查,提醒病人或家属保管好钱物和手机等贵重物品,
发现隐患及可疑人员及时处理、汇报,做好巡查记录,并由医院值
班人员签字为证明;
*/**
(*)在巡逻过程中,发现可疑情况应认真观察,严密监视。视情
况采取守候、跟随等方法,将其控制在视线之内。必要时对可以人
员进行询问。遇正在发生的不法侵害行为应采取相应措施予以制止;
遇已经发生的不法侵害案件或治安灾害事故,应采取相应措施保护
现场。同时,及时向医院领导报告;
(**)检查、发现、报告并及时消除各种安全隐患,防止火灾、
爆炸等事故或抢劫、盗窃等不法侵害发生。遇火灾、爆炸等恐怖性
事件,按应急处置流程和预案;及时处置扑救火险、疏导人流,控
制事态发展并做好现场保护。积极开展院区内公共部位非医疗安全
隐患检查、排除及上报或通知相关科室人员,违规纠正,有针对性
地开展安全教育和提示:
(**)在医院上下班时间指挥、疏导出入车辆,维护医院出入
的正常秩序。具体负责医院所有管辖区域内的车辆管理,对进入医
院所有管辖区域内的自行车、电动车、机动车,不符合规定停放的
进行劝阻,对劝阻无效乱停乱放的车辆有权强行将其拖放至规定地
点;对在指定地点停放的车辆要严加看管,提醒车主对车辆上锁,
以防被盗;
(**)车场收费人员严格执行医院相关财务规章制度,遵守职
业道德、服务规范,做到精神饱满、服装整洁、微笑服务。准确掌
握现金、微信等结帐程序,严格遵守财务保密制度,禁止向无关人
员和外界泄露医院收入情况、资料、程序及有关数据;
*/**
(**)与当地派出所、综治办加强合作与交流,完善联动应急
机制和信息上报工作;
(**)与相关的职能科室、部门保持必要的工作沟通,形成群
防群治体系;
(**)认真完成视频、消防监控工作,掌握技防设施、器材的
摆放位置、数量、操作方法等,及时完成接警、处警工作,做好各
类执行记录;
¥*本园人*
(**)协助医院开展信访维稳工作,认真对待和解决群众反映
的问题。及时出警接警,有效地处置各类纠纷事件,最大限度地控
制事态发展;
(**)依法依规执行内保权利,参加各种应急培训和演练,熟
练掌握处置突发事件的能力和技巧;
(**)接受医院安排的其他临时性/指令性治安管理、公共秩序
维护工作;
(**)各级各类安保人员岗位职责、管理方案、工作考核细则
评分方案以及技术指标等由甲乙双方共同编制完善,由甲方管理部
门进行监督考核。
*、服务范围
****市第*人民医院所有管辖区域
*、岗位配置
*/**
特勤队员**名,技术岗**名,普通岗**名,总合计**个岗位
人员,甲方根据实际使用情况在**个岗位内进行增减配置,乙方优
先保障特勤队员和技术岗位人员的配置。
*、人员要求
(*)保安人员素质条件:男性安保人员身高*.**米及以上,
年龄**岁以下,女性安保人员身高*.**米及以上,年龄**岁以下,
其中年龄在**-**岁人员不得低于总人数的**%,女性安保人员不
超过总人数的**%,身体健康,体貌端正,没有传染病及精神病等
不能控制自己行为能力的疾病病史,并定期接受体检。且无犯罪记
录,无《****管理条例》中规定不得担任保安人员的情形;
技术岗位条件:消防控制室、视频监控室岗位人员为男性,大
专及以上文化,须具有《建(构)筑物消防员证》或《消防设施操作员
证》证书,根据情况年龄可适当放宽到**岁以下;特勤岗位安保人
员条件:年龄**岁以下。
停车收费岗:只负责收费,收取的停车费全额交付给甲方。
(*)保安人员应知法,懂法,依法办事,灵活执行甲方安全保
卫整体方案,必须严格遵守保安从业规范,模范遵守甲方安全管理规
定;爱岗敬业,恪尽职守,遵纪守法,文明执勤,礼貌待人,敢于同
违法犯罪现象作斗争。
(*)业务技能要求:能熟练使用各类消防、物防、技防器械和
设备,熟悉医院环境,熟知治安管理有关法律法规。熟悉各类刑事、
治安案件和各类灾害事故的应急预案,熟知甲方的管理制度,严格认
*/**
真履行岗位职责,善于发现各类问题,熟知相关法律法规知识及安保
知识和消防知识。具备*定的语言表达、沟通协调、处置突发事件的
能力。
(*)文化条件:具备初中以上文化,要有吃苦耐劳的精神和高
度的责任感。
(*)在岗保安人员必须严格遵守甲方管理规定,乙方应加强对
保安人员的管理,有完善的约束机制,确保保安人员在院区内无违
规事件的发生。保安队长、代班班长要接受甲方保卫科面试。
*、、服务时间
乙方为甲方提供全面安保服务,临时任务安排由甲方另行通知,
所有岗位保安人员实行**小时轮流值班制。
*、其他要求
**、服装、装备要求
味*.*按照相关政策法规要求,要求乙方为人员配备统*制式制
服及雨具、防寒服装等,费用由乙方承担;
*.*根据甲方保卫工作实际需要,要求乙方为保安人员值班执
勤安全防范所配备装备,通讯对讲机、照明用具、执勤防身器具、
公共场所治安防范设备等,费用由乙方承担。
*、其他要求
*.*乙方保安人员接受甲方监督管理,遵守甲方规章制度;
*.*甲方有权对乙方保安工作进行监督检查权,建议和意见权;
*/**
*.*甲方有权对乙方保安人员执行甲方的奖惩制度,有权要求乙
方更换、调换保安人员。
*.*严格物品出入及放行手续。若因大门岗、监控岗把关不严造
成物品流失,所流失物品由财务部评估其价值,由大门岗、监控岗
保安人员及保安公司依法承担赔偿责任;
*.*保安人员因工作失职及其他原因造成的财产损失,经甲方相
关部门或市场调研评估后由保安人员及保安公司依法承担赔偿责任;
*.*因乙方管理原因导致其投入本项目的保安人员在作业中发
生意外,或投入本项目的保安人员如因个人原因引起的寻畔滋事、
打架、斗毁等恶劣事件,所造成的个人人身伤害等*切责任由保安
人员个人负责。
*.*派驻到甲方的保安人员劳动人事关系隶属乙方,乙方应按照
国家规定为保安人员缴纳社会保险。保安人员应享有的工资及福利
待遇、各种赔偿、各项补偿均由乙方承担。因保安人员工资及福利
待遇、各种赔偿、各项补偿等发生的劳务纠纷均由乙方负责处理。
保安人员的培训、人身意外伤害保险、社会保险等均由乙方负责并
承担相关费用。
*、乙方在服务过程中应做好安全保障措施,期间发生的所有乙
方职责范围内的财产损失及人身安全事故均由乙方自行负责。
*、乙方保安人员的人数、管理岗位、具体执行岗位、职责范围
和勤务安排,应按甲方每月实际需求确定,甲方按每月实际使用人数
支付服务费用;如遇保安队员人数增减情况,甲方提前*天告知乙方,
**/**
如遇紧急情况,乙方应在**小时内响应甲方保安队员人数增减需求。
*、合同期限
*、服务期限:*年,合同*年*签,经甲方考核合格后,方可
续签下*年合同。
*、本合同为第*年度合同,合同期限*年,自****年*月*日
起至****年*月**日止。
*
*、服务地点:****市第*人民医院。
*、合同款项和支付方式
*、合同最高结算价格为:*******元/年(包干含税),每月最
高结算价******.**元(大写:***********元*角*分)。
甲方根据实际使用人数支付服务费,每月实际使用岗位人数不足**
人时,按****.**元/人/月据实结算。员资补
*、结算周期:双方按月进行结算。工员
*、付款方式:合同签订后**个工作日内,甲方支付年度合同
金额**%的预付款给乙方。合同履行期间进行结算时,应优先抵扣预
付款,抵扣完预付款后甲方再另行支付费用。
*、甲方付款前,乙方应开具合法有效完整且符合甲方要求的增
值税发票和其他支付资料,甲方收到乙方符合要求的支付资料后**
个工作日内,支付上月服务费用。若乙方未提供符合甲方要求的支
考核标准 考核标准 付票据凭证,甲方有权拒绝付款,且不构成违约。*、验收标准和
考核标准 考核标准
**/**
*、甲方严格按照****相关法律法规以及《财政部关于进*
步加强****需求和履约验收管理的指导意见》(财库(****)***
号)。验收时发现乙方提供的服务不符合标准的,甲方应当作出详尽
的现场记录。
*、按照《****市第*人民医院****考核办法》进行考核,
考核满分为***分,考核分数≥**分为合格,足额拨付当月服务费;
**分≤考核分数&**;**分,双方签字认可后扣除当月服务费用*%;
**分≤考核分数&**;**分,双方签字认可后扣除当月服务费用**%。
考核分数&**;**分为不合格,双方签字认可后扣除当月服务费用**%,
连续*个月考核不合格,甲方有权解除合同。。*******
*、不断完善健全各岗位工作流程、职责、考核奖罚、礼仪礼节、
应急预案等,全面施行保安员考核制度,按考核制度进行奖惩,不
断激励保安员的工作热情和积极性,构建开放、健康、向上的工作
氛围,切实提高****工作的管理水平和服务质量。
*、考核标准,每月考核评分表如下:
项目 具体考核内容 分数 扣分标准 扣分结果 备注
发生案件或安全事故、突发事件、治安灾害、自然灾害事故,未能及时发现或未及时妥善处置造成损失 **分 查见*次按照损失情况及程度扣*-*分
* 未按规定检查消防设施、安全通道,巡查不到位 **分 查见*人次扣*分
* 工作时通讯工具未保持畅通 *分 查见*次扣*.*分
* 违反保安管理规定、安全规章制度的行为 *分 查见*次扣*.*分
* 医院发生紧急情况,队员未能及损坏公物(视情况按规定赔偿) **分**分 查见*次按照查见*次扣*.*分
在院内公共场所有不文明行为,工作区域内禁止吸烟 *分 查见*次扣*.*分
有损害医院利益或声誉的行为(严重的退回公司) *分 查见*次扣*分
不按规定使用对讲机 *分 查见*次扣*.*分
保安管理服务工作 时到达,未能依法依规予以积极妥善处置或造成损失的 损失情况及程度扣*.*-*分
执勤时未按规定着装 *分 查见*次扣*.*分
工作责任心差,上班看书报、手机、闲聊或做工作以外的事情 *分 查见*次扣*.*分
责任区域内出现小商小贩未制止 *分 查见*次扣*.*分
责任区内公共财物发生偷盗、失窃 *分 查见*次扣*.*分
设定的应值班岗位与实际值班岗位的岗位数不符 *分 查见*次扣*.*分
值班时擅离责任区或队员有旷工或未经批准脱离岗位行为。 *分 查见*次扣*.*分
其他违规事项 *-**分 视违规情况查见*次扣*.*分
合计 ***
*、甲方的权利和义务
*、甲方有权对合同规定范围内乙方的服务行为进行监督和检查,
拥有监管权,并有权要求乙方调换其认为不合适的保安人员。有权
定期核对乙方提供服务所配备的人员数量。对甲方认为不合理的部
分有权下达整改通知书,并要求乙方限期整改。人随负
*、根据本合同规定,按时向乙方支付应付服务费用。
*、国家法律、法规所规定由甲方承担的其它责任。
**/**
*、甲方有权依据双方签订的考评办法对乙方提供的服务进行定
期考评。当考评结果未达到标准时,有权依据考评办法约定的内容
作出相应的处理。
*、负责检查监督乙方管理工作的实施及制度的执行情况。
*、乙方的权利和义务
*、根据本合同的约定向甲方收取相关服务费用。
*、接受项目行业管理部门及政府有关部门的指导,接受甲方的监督。
*、国家法律、法规所规定由乙方承担的其它责任。
*、对本合同规定的委托服务范围内的项目享有管理权及服务义
务。
*、根据本合同的规定向甲方收取相关服务费用,并有权在本项
目管理范围内管理及合理使用。
*、及时向甲方通告本项目服务范围内有关服务的重大事项,及
时配合处理投诉。
*
*、乙方应保证所派保安员具备任职岗位职业资格,选派的
保安员必须经过正规的保安培训,无违法犯罪前科,并向甲方
提供保安人员的人事档案。保安员应严格履行《安全防范方案》
规定的岗位职责要求,并遵守甲方符合法律规定的各项规章制
度。
*、违约责任
**/**
*、若甲方未按照合同约定,逾期向乙方支付费用,每逾期*天,
按应支付金额的*%作为违约金支付给乙方,直至实际支付之日;
违约金上限为年服务费用的*分之*。
*、因甲方原因导致变更、中止或者终止****合同的,应对
乙方受到的损失予以赔偿或者补偿。
*、若乙方在履约过程中未达到约定服务质量,甲方有权按照考
评办法扣除相应的服务费用后予以支付。
*、如因乙方工作人员在履行职务过程中的的疏忽、失职、过错
等故意或者过失原因给甲方造成损失或侵害,包括但不限于甲方本
身的财产损失、由此而导致的甲方对任何第*方的法律责任等,乙
*到*元
方对此均应承担全部的赔偿责任。
****
*、因乙方保安员故意或重大过失造成甲方财产损失的,甲
方有权要求乙方承担全部赔偿责任。
*、乙方连续*个月考核不合格,甲方有权解除合同。
*****卡
*、不可抗事件处理
*.在合同有效期内,任何*方因战争、洪灾、台风、地震等不
可抗力事件导致不能履行合同,则合同履行期可延长,其延长期与
不可抗力事件影响期相同。
*.受阻*方应在不可抗力事件发生后尽快用电话通知对方并于
事故发生后**天内将有关部门出具的证明文件等用特快专递或挂
号信寄给对方审阅确认。
**/**
*.不可抗力事件延续**天以上,双方应通过友好协商,确定是
否继续履行合同
*、解决合同纠纷的方式
*、在执行本合同中发生的或与本合同有关的争端,双方应通过
友好协商解决,经协商在**日内不能达成协议时,应提交甲方所在
地人民法院诉讼解决。
*、在诉讼期间,除正在进行诉讼部分外,合同其他部分继续进
**、合同生效及其他
*、合同经双方法定代表人(或主要负责人)或授权委托代理人
签字并加盖公章后生效。
*、****合同履行中,甲方需追加与合同标的相同的货物的,
在不改变合同其他条款的前提下,可以与乙方协商签订补充合同,
但所有补充合同的采购金额不得超过原合同采购金额的*分之*。
补充协议签订后,报****监督管理部门备案,方可作为主合同
不可分割的*部分。
*、本合同*式*份,经双方签字并盖章后生效。甲方持有*份,
乙方持有*份,同级财政部门备案*份,具有同等法律效力。
*、本合同依据碳商文件和乙方响应文件订立。甲方和乙方不得
再行订立背离合同实质性内容的其他协议。本合同内容若与碳商文
件和乙方响应文件确定的实质性内容背离的,以碳商文件和乙方响
应文件确定的实质性内容为准。
**/**
(以下无正文)
甲方(盖章):乙方
****市第*人民医院
乙方代表(签字)
地址:
电话:
开户银:
电话:*户账号:
日期:****.*.**日期:*****.**
**/**
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项目公告
招标-询价

2024-04-28

招标单位: 日立电梯(成都)有限公司 企业情报分析 企业情报报告下载

项目金额: 暂未确定

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招标单位: 四川营山农村商业银行股份有限公司 企业情报分析 企业情报报告下载

项目金额: 22.53万元

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招标单位: 详见公告详情

项目金额: 暂未确定

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