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中标项目数	中标率	中标总金额	平均下浮率
同比增长：	同比增长：	同比增长：	同比增长：

中标项目数

中标率

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公告内容：

****合同公告

公告日期:****年**月**日

****合同公告

政府采购合同编号：麻财采计********

采购人（全称）：****县人民医院（甲方）

供应商（全称）：****（乙方）

为了保护甲，乙双方合法权益，根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国****法》及其他有关法律、法规、规章，双方签订本合同协议书。

*、项目信息

*、采购合同名称：****合同

*、采购项目名称：****

*、采购计划编号：麻财采计********

*、采购方式：公开招标

*、项目内容：人民医院保洁。甲方负责提供保洁物料及服装等。

*、项目经理：/

*、合同金额

（*）合同金额小写：*******.**元

合同金额大写：***********元整

（*）具体标的如下：

包号	供应商	商品名称	是否包含进口产品	参数/技术说明	品牌	数量	单位	单价	合同金额（总价）
*	****	****	否	见附件	/	*	年	/	*****.元

（*）合同价格形式：固定总价。

*、履行合同的时间、地点及方式

合同履行日期：****年 * 月**日，合同履行期限：服务期限*年(****年*月*日至****年*月**日)

地点：****县人民医院

方式：详见合同附件

*、付款方式

保洁*年服务费用******.**元,*年合计*******.**元。

付款方式:次月**日前由乙方出具有效发票按月办理付款。

甲方付款前，乙方应向甲方开具等额有效的增值税或普通税务发票，甲方未收到发票的，有权不予支付相应款项直至乙方提供合格发票，并不承担延迟付款责任。款付至合同约定账户，以银行转账进行结算。

*、解决合同纠纷方式

首先通过双方协商解决，协商解决不成，则通过以下途径之*解决纠纷：

（）提请仲裁（√）向人民法院提起诉讼

*、组成合同的文件

本协议书与下列文件*起构成合同文件，如下述文件之间有任何抵触、矛盾或歧义，应按以下顺序解释：

（*）在采购或合同履行过程中乙方作出的承诺以及双方协议达成的变更或补充协议

（*）成交通知书

（*）响应文件

（*）****合同格式条款及其附件

（*）专用合同条款

（*）通用合同条款（如果有）

（*）标准、规范及其有关技术文件，图纸，已标价工程量清单或预算书（如果有）

（*）其他合同文件。

*、合同生效

本合同自****年 * 月**日生效。

*、合同份数

本合同*式*份，均具有同等法律效力。

合同订立时间：****年 * 月**日

*、合同主体

甲方：****县人民医院	乙方：****
法定代表人：/	法定代表人：/
委托代理人：****	委托代理人：龚钰玲
电话：/	电话：/
传真：/	传真： /
地址：****县富州北路	地址：
	开户银行：****银行麻阳支行
	帐号：*****************

附件下载：

扫描全能王 ****-**-** **.**.***

****县人民医院

卫生****合同

合同编号：麻人医采********

合同签订地点：****县高村镇富州北路***号

甲方：****县人民医院乙方：****

地址：****省****市****县地址:工业园区产业大楼*楼

高村镇富州北路***号

电话：****-*******电话：****-*******

传真：****-*******传真：****-*******

根据《中华人民共和国****法》、《中华人民共和国民法典》等相关法

律法规的规定，甲、乙双方本着互惠互利的原则，经友好协商，就乙方承接甲方

物业服务事宜达成如下协议：

*、服务期限及内容：

*、服务期限*年（****年*月*日至****年*月**日）。

*、服务内容：人民医院保洁。甲方负责提供保洁物料及服装等。

*、****要求

*、卫生清洁的范围

外科综合楼*-**层，内科综合楼*-*层，内*科楼*-*层，急诊楼*-*层，

行政楼*-*层，儿科楼*-*层，高压氧舱及所有院区水泥坪和绿化区，儿科后停

车场*周区域，我院公租房卫生责任区。

*、人员配置及要求

（*）年龄要求：不超过**周岁

（*）外科综合楼：不得少于**人

（*）内科综合楼及血液净化中心；不得少于*人

（*）内*科综合楼：不得少于*人

（*）急诊楼和行政楼：不行少于*人

（*）制剂楼：不得少于*人

）院区水范化人不形通，及袋作等公共人地不得少

于*人

（*）儿科楼：不得少于*人

（*）专职管理人员：*人

（**）公租房卫生责任区：*人

（**）儿科后停车场*周卫生责任区：*人

（**）人员要求固定，到岗人员情况及人员调换应及时告知各病区护士长或科

室负责人，若要调离必须征得同意。对不负责任、工作表现差的人员，护士长或

科室负责人有权提出调离，乙方应及时安排顶替人员。

*、保洁时间

（*）门诊：按医院上班时间上午提前*小时，下午下班推退**分钟；

（*）住院楼病房：*：**-**：**。

*、保洁质量要求：按医院相关规章制度执行。

*、保险要求：

乙方须按国家规定为保洁人员购买相应的保险。

*、服务费用及付款方式：

保洁*年服务费用******.**元,*年合计*******.**元。

付款方式：次月**日前由乙方出具有效发票按月办理付款。

甲方付款前，乙方应向甲方开具等额有效的增值税或普通税务发票，甲方未

收到发票的，有权不予支付相应款项直至乙方提供合格发票，并不承担延退付款

责任。款付至台同约定账户，以银行转账进行结算。

****

账户名：

****银行麻阳支行

开户行：

*****************

账号：

*、争议解决方式

因履行本合同引*起的或与合同有关的争议，甲、乙双方应通过友好协商解决

如果协商不成，可向甲方所在地人民法院起诉。

*、合同生效及其它

*、本合同经双方签字盖章后即开始生效。

*、下列文件属本合同的依据和附件，具有同等的法律效力：

（*）招标文件；

（*）双方授权代表签字并指明的书面文件；

（*）经双方协商签订的补充协议。

*、合同正本式*份，甲方谷份，乙方*份，具有同等的法律效力。

甲方（盖章）：

乙方（盖章

****县人民医院

****

法人签字或盖章：

法人授权代表签字：

联系电话：

****年*月**日

医院保洁管理制度

*.目的

医院的环境卫生代表医院的形象，加强对保洁工作的管理，为医

护人员及就诊者提供清洁卫生、清新优雅的办公和就医环境，同时根

据《医院消毒隔离制度》要求，满足临床科室工作需求，制定本制度。

*医院保洁岗位职责

*.负责大厅、病房、楼梯、楼道、卫生间、电梯间、各诊室、开水房、

大院、台阶等公共区域清洁卫生工作。

*.做到日保洁、周打扫、月清理，做到随脏随洁。

*.树立为*线服务的思想，虚心听取科室意见，积极改进工作，好团

结互助。

*.服从公司领导及医院科室的工作分配及管理。

*.严格遵守劳动纪律、按时到岗，不迟到、不早退，遵守院规院纪。

*.工作认真负责，严格要求自己，保质保量完成每日工作量。

*.着装整洁，统*佩戴工号牌，树立良好的个人形象，不断培养和完

善自身素质，不利用工作之便谋取私利，不做违法乱纪的事情。

*.严格按照工作规程操作，不偷工减料，不养虚作假。

*.严格消毒制度，对需要消毒的物品，做到规范操作、件件到位。

**.爱护公物，注意节约水、电、气，不得私用电炉等大功率电器。

**.加强安全防范意识，注意维护医院和病人的利益。

*．保洁员工作的内容主要包括：

*.保洁员根据行政后勤部制度的工作时间进行日常保洁工作；

*.负责大厅、病房、楼梯、电梯间、诊室、开水房等院内等公共场所

卫生的清扫，保持所有公共场所的卫生整洁、干净、无尘土、无卫生

死角；

*.负责会议室会前、会后的清扫、整理工作；

*.负责打扫各诊室的地面卫生，清理病房和公用走到之垃圾，清洗痰

孟；

*.保持公共场所楼梯扶手、窗台表面无灰尘，光洁明亮，做到每天擦

*边，保持环境美观；

*.保持所有公共场所玻璃窗在视线内无灰尘、蜘蛛网、印痕，每周擦

*遍以上；

*.洗手池无皂迹、无污点无污垢，做到经常擦拭，保持表面光亮、整

洁；

*.所有公共场所痰孟位置设置合理、数量充足、无外溢现象，表面干

净无污迹，做到每天擦洗痰孟*遍；

*.垃圾箱位置设置合理，无外溢现象，表面干净无污迹，每天清理*

次；

**.负责清扫院内公共卫生间的卫生及墙面、地面卫生，每天上、下

午各清扫*次以上。做到厕所清洁无异味，地面干净无污迹、积水、

纸屑，保证墙面瓷砖光亮，无水印、无污迹，纸等无满溢；

**.及时疏通下水道（指堵寒不严重时），必要时通知后勤人员修理；

**.负责管理清扫工具、清运工具，按时清倒垃圾桶内的垃圾；

**.清除室外花盆、草坪里面的烟头、纸屑等垃圾；

**.负责楼内卫生，保持室内过道楼梯无烟头、垃圾及杂物，保持楼

内无烟蒂；

**保洁员请假应事前向现场主管申请，获准后才予以离开，否则不

洁责任由其承担；

**.注意节约用水、用电；

**.在门诊部及时清扫病人遗留的污物，住院部病人出院后及时进行

消毒，用消毒剂对病室中的地面、物品进行消毒。

**.在清洁工作的同时，发现室内建筑、家具、设施有所损坏，影响

使用或有碍观瞻，应及时报告有关部门。

**雨雪天气及时在门口摆放吸水、防滑设施，并清扫污水、印迹。

刮风下雨等恶劣天气要及时关闭各楼层门窗，发现院基础设施损坏时，

要及时采取补救措施，或通知后勤科和上级主管领导及院总值班。

**.除特殊情况歪，应在会议前**分钟将会议室门打开，并做好相应

准备，会议室内必须保持摆放整齐、桌面干净，地面整洁。会议结束

后应及时清扫。

*．****质量监控

对保洁工作质量的监控，实行目检、周检和月检制度，由院办公

室实施，确保保洁工作质量满足医疗环境的要求，不断增强就诊人员

的满意度。

*。保洁人员管理规定

*.遵纪守法，遵守保洁公司及医院的各项规章制度；

*.按时上下班，不迟到、早退、不无故擅离职守；

*.上班穿工作服，佩戴工作牌，仪表整洁，精神饱满；

*.讲文明，有礼貌，服从领导，团结同志；

*.不得在工作时间做与本职工作无关的事；

*.不做有损医院形象的事，不得隐置工作工程中捡到钱物；

*.不得盗取医院物资财产；

*.不准擅自拿用公共物品挪作他用，损坏、遗失工具要照价赔偿。

*。保洁工作标准及工作周期

*.地面、楼梯过道：干净，无灰尘、污痕（每天上下午各擦地*次，

平时注意随时保洁）。楼梯扶手、栏杆（每天擦抹*次）；光洁、无积

尘、无污迹。

*.卫生间：要做到“*无”（无污垢、无臭味、无尘该、无蛛网），“*

洁”（洗手池、洗刷池、尿池、厕池等冲洗清洁）每天清扫*次(每

天上下午各*次），平时注意随时保洁。

*．电梯无杂物、无积水、无污迹；电梯厢壁无污渍、手印。（每天清

扫*次，每擦抹*次）。

*.墙面：各种标识、表牌表面干净，无灰尘、无水迹等（每天擦抹

除尘*次）。

*.墙身表面：无灰尘、无污迹、无划痕。（每周挑尘*次）

*，楼道灯开关（外部）：无灰尘，外部表清洁干净。（每周擦*次

，内各种设的外表传栏，消的设等）：外表清法干净无

灰尘、无污痕。（每周擦抹*次）

*．保洁人员安全操作规程

*.牢固树立“安全第*”的思想，确保安全操作：

*、保洁员在超过*米高操作时，必须双脚踩在固定物上，以免摔伤。

*.保洁人员不得湿手接触电源插座，以免触电。

*.在操作与安全发生矛盾的时候，应先服从安全，以安全为重。

*.清扫是不要随意拔掉正在使用的的医疗设备电源。

*，处罚机制

*.上班时间内，卫生区域打扫不及时，保洁工作内容未达到标准，

如地面有污迹、污水，警告*次，*次扣**元；

*.上班时间内，对责任区域巡查不及时，保洁不到位，责任区内有

污物，*次警告，*次扣**元；

*.根据工作需要，不服从领导、科室指派的工作，不到场保洁，*

次扣***元；

*.不遵守保密纪律，出现违规泄露、传播医院重要机密信息及不真

实负面信息者，予以开除处理；

*.工作时间大声喧哗、对住院、就诊患者态度粗暴者，*次扣**元；

*.工作中捡到惠者、来访者或员工钱物，隐不报者，*次扣当月

**%工资；情节悲劣，造成不良影响显著者，需给予遗失人赔偿损失

并立即开除处理；

*.工作过程中态度不端正，在休息室闲聊、闲坐或者做与工作无关

的事情，*次罚**元；

有以下情况之*，直接接触聘用合同：

*.工作质量特差，收到各科室严重指责，或院内考核多次不合格；

*.工作不认真负责，态度生硬，多次教育仍不改正。

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