招标编号:******-*********
合同自编号:******************合同编号:
本合同须加盖甲乙双方骑缝章有效
****省政府采购项目
(委托采购)
南
合同书
签订地点:****
****省财政厅制
*/*
甲方:****
法定代表人:****
地址:****省****州洱源县蓝碧湖镇文碧路*号
乙方:****铂熬商贸有限公司
法定代表人:李淑敏
地址:****省****自治州****市太和街道*花路下段大关邑村租房
根据《********机构采购项目》招标文件、投标文件及中标通知书
的内容及相关规定,经甲乙双方共同协商,就********机构采购项目达
成如下*致:
、劳务人员的数量、派遣期、试用期及其他
**
*、乙方按照甲方的要求派遣劳务人员到甲方工作,派遣人数***人(具体人数及
工作岗位详见附表)
*、合同期限(派遣期限)*年,自****年*月*日起至****年*月**日止。
*、****人员试用期为*个月。
*、****人员在甲方的工作时间、休息休假等由甲方按国家规定执行。
*、甲方根据本部门的具体工作要求可制定详细的工作规范要求。
*、****服务费的支付
(*)甲方向乙方支付的****服务费包括但不限于:
*、****人员的薪酬:从事民政经办员工作的人员和从事民政助理员的员工工
资按****省民政厅、省委编办、省财政厅、省人力资源社会保障厅《关于积极推行政
府购买服务加强基层社会救助经办服务能力的实施意见》和县人民政府、县民政局制
定的薪酬及待遇标准实行。
*、应由****用工单位承担的社会保险费;
*、****人员的管理服务费;
(*)****管理服务费的标准(具体按双方协商*致执行):
*、村(社区)社会救助协理员***元/人月,其中:劳务补助***元/人月,
人身意外险**元/人月和****服务费**元/人月。
*、县、乡社会救助经办人员****元/人月,包含工资,养老、医疗、失业、工
*/*
伤、生育等*险和****服务费**元/人月。若****人员已参加城乡居民基本
医疗保险的,经有关部门同意,可以不再重复缴纳企业职工基本医疗保险,资金直接
发放给派遣人员。
*、合同预算合计金额:金额为***.***元(社会救助协理员***人,预算金额
*****元/月,社会经办员**人,预算金额*****元/月,预算合计:**.*****元/月,
***.***元/年)。
*.因人员有可能会存在增或减的情况,因此实际支付乙方金额以实际****人
员为准。
(*)支付方式
*、甲方付款前,乙方要完成派遣人员的考勤、工资核实等工作,乙方将相应发票
及发放明细表(包括各项费用明细)送达至甲方财务部门,甲方核实后及时将款项通
过银行转账支付给乙方。
*、乙方收到甲方支付的****服务费后须在*个工作日内及时缴纳****人
员社会保险费,同时支付****人员的工资。
*、乙方应对其指定的下列账户信息真实性、安全性、准确性负责。
收款人:****铂熬商贸有限公司
开户行:中国建设银行股份有限公司****龙山支行
账号:********************
*、劳务人员的招录与变更
****人员由乙方负责按照人员职业技能要求招录,特殊岗位经相关部门认定
后也可由甲方进行推荐。乙方向甲方提交****人员名单,经甲方审核后确定派遣
的劳务人员,甲乙双方应拟定《****人员清单》,并签字、盖章,作为本合同的
附件。甲乙双方按照本协议约定对被派遣的劳务人员进行变更,要相应修改《劳务派
遗人员清单》,并经双方签字、盖章认可。
*、甲方权利和义务
*、根据国家有关法律、法规履行《劳动合同法》规定的用工单位义务,与被派遣
人员签订《岗位聘用协议》,约定相关事项,具体内容和形式由用工单位和****
单位双方协商确定。出具****人员工作考勤表,向乙方支付****服务费。结
*/*
合工作需要,制定****人员管理的各项规章制度。
*、根据工作的要求,对被派遣的劳务人员进行遵纪守法、职业道德、劳动纪律、
业务技术、安全生产、保密等方面的培训教育,进行日常生产工作的管理。
*、为****人员提供工作必备的劳动条件和劳动工具,以及符合国家规定的劳
动安全卫生设施和必要的劳动防护用品和费用。
*、向乙方反馈****人员的表现,符合《劳动合同法》第***条规定的,甲
方提供相关缘由报告,书面通知乙方后将人员退回乙方,由乙方与其解除劳动关系。
*、****人员因工负伤或死亡、因工伤残、患职业病,按《工伤保险条例》相
关规定处理。
*、甲方不得以任何形式向派遣人员收取风险金,抵押金及向被派遣劳务人员非法
集资(国家另有规定的除外)。
*、符合《劳动合同法》第***条规定需支付****人员经济补偿金的,该补
偿金由甲方支付。
*、****人员在甲方工作时所产生的加班工资及出差补助等费用,由甲方负责
直接发放给****人员。
*、发生下列情形的,甲方不得退回****人员:
(*)、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职
业病病人在诊断或者医学观察期间的;
(*)、****人员患病或者非因工负伤,在规定期间内的;
**、在双方协议期间,因甲方特殊原因需要提前停止****的,应与****
人员协商并达成*致,通知乙方后,才能停止****。否则,在劳动合同期间由甲
方原因提出提前停止派遣的,应向****人员支付合同期内劳动报酬(按当地最低
工资标准支付报酬)及社会保险(按最低缴费基数缴纳)。
**、及时向乙方提供****人员需要进入人事档案的相关材料。
*、乙方的权利和义务
*、按照甲方的要求组织、派遣合格的劳务人员到甲方工作。
*、与****人员建立劳动关系,签订书面《劳动合同》,按照人事档案管理要
求,建立并保管****人员的人事档案。
*、负责协助甲方对所派遣的劳务人员进行遵守国家法律、法规、遵守甲方的规章
*/*
制度的教育责任,敦促被派遣的劳务人员服从甲方的工作安排、调遣,保守甲方的工
作秘密。
*、督促所派遣的劳务人员按时、保质、保量完成甲方安排的工作任务,如派遣人
员不符合甲方要求,违反甲方工作规定,乙方应按甲方要求**日内调换合格的派遣人
员。
*、按照与****人员签订的劳动合同的要求向****人员支付工资。
*、乙方派遣的劳务人员因故停止从事劳务工作或解除、终止劳动合同时,乙方应
当在接到甲方书面通知该劳务人员已完成甲方书面工作交接手续后,方能为其办理相
关手续。
*、按时、足额为****人员缴纳养老、工伤、生育、失业、医疗(含大病险)、
及意外险等社会保险。
*、为需要进行社会保险接续的****人员办理相应的转移、接续手续。
*、为****人员办理工伤,生育、失业等申请报销手续;为需要进行劳动能力
鉴定的****人员办理鉴定手续。
**、为符合解除或终止劳动合同条件的****人员办理失业登记或养老登记手
续。
**、有责任对甲方为劳务人员提供的劳动条件等是否符合国家有关规定进行监督
检查,维护劳务人员的合法权利。
**、****人员与甲方产生劳动争议,乙方应帮助协商解决。
*、违约责任
*、甲方应按时、足额向乙方指定账户汇入本协议规定的****服务费。否则,
由此引起的责任由甲方承担。
乙方应按时、按月、足额向被派遣劳务人员发放工资,按时、按月、足额为派遣
劳务人员缴纳各项社会保险;乙方不得挪用****人员的工资及社会保险费用。否
则,由此引起的责任由乙方承担,并承担合同总额的**%作为违约金。
*、甲乙双方关于劳动合同订立、履行、变更、解除终止、用工退工、相关证明材
料等信息和文书交换,均应以传真、信函等材料为准。遇有不能及时办理的事项,应
在*个工作日内以传真或书面通知书的形式说明原因。否则,由过错方承担相关责任。
*、协议的变更、解除、终止和续订
*、甲乙双方应共同遵守本合同的各项条款。在协议履行期问,未经对方同意,任
何*方不得变更或解除;若*方因国家重大政策改变或不可抗力等因素不能履行协议,
应及时通知对方,双方通过协商,方可对协议进行变更或解除。
*、本合同期满后,合同自动终止。在合同期限届满前**日内续签第*年的合同。
*、其他约定事项
*、本协议未尽事宜经双方协商*致,可签订《****补充协议》,若在执行过
程中出现问题国家有规定的,依据国家规定办理,若国家尚未规定的,由甲乙双方协
商解决。
*、甲乙双方发生争议,在协商无效的情况下,任何*方均可向甲方住所地人民法
院起诉。
*、本协议*式*份,甲乙双方各执*份。
附件:*.****年*月-****年*月乡镇级和县级****人员资金总和
*.****年*月-****年*月村级****人员资金总和
***
甲方:****理
法定代表)***
委托代理人;
电话:
项目(技术)负责人:
签订日期:****年*月**日
乙方:****铂熬商贸有限公司
淑李
敏子
法定代表人:
*************
委托代理人
电话:
项目(技术)负责人:
签订日期:****年*月**日
*/*