二场劳务派遣采购项目政府采购合同-比地招标网

中标项目数	中标率	中标总金额	平均下浮率
同比增长：	同比增长：	同比增长：	同比增长：

中标项目数

中标率

中标总金额

平均下浮率

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公告内容：

*场****采购项目****合同

*、合同编号： ********************-*****-***

*、合同名称： *场****采购项目****合同

*、项目编号： ********************-*****

*、项目名称： *场****采购项目

*、合同主体

采购人（甲方）： ****市****区环境卫生服务中心第*清洁车辆场

地址： ****市****区青年路姚家园

联系方式： ********

供应商（乙方）： ****

地址：详见合同附件

联系方式：详见合同附件

*、合同主要信息

主要标的名称： *场****采购项目

规格型号（或服务要求）：详见合同附件

主要标的数量：详见合同附件

主要标的单价：详见合同附件

合同金额： ***.******* *元

履约期限、地点等简要信息：详见合同附件

采购方式：公开招标

*、合同签订日期： ****-**-**

*、合同公告日期： ****-**-**

*、其他补充事宜：

本合同对应的中标成交公告：

*场****采购项目中标公告

免责声明：本页面提供的****合同是按照《中华人民共和国****法实施条例》的要求由采购人发布的，****市****网对其内容概不负责，亦不承担任何法律责任。

********项目合同.***

	合同已审
	***************

合同已审

****协议

***************

甲方（实际用工单位）全称****市****区环境卫生服务中心第*清洁车辆场

单位类型全额事业单位法定代表人（或负责人）****

登记注册地****市****区青年路北口姚家园

实际经营地****市****区青年路北口姚家园

统*社会信用代码******************

联系方式及电话***-********

乙方(****单位）全称****

单位类型有限责任公司法定代表人（或负责人）李龙

登记注册地****市西城区建功西里*号楼****室

实际经营地：****市西城区建功西里*号楼****室

统*社会信用代码******************

联系方式及电话***-********

****市****区环境卫生服务中心第*清洁车辆场委托****中城建华工程咨

询有限公司以编号********-*****招标文件对“*清场****采购项目”

进行了国内公开招标。经评标委员会评定****燕赵伟业人力资源咨询服务有限

公司为该项目中标人。

甲方与乙方（以下单独称“*方”，合称“双方”），按照中华人民共和国有

关法律、法规，根据平等互利原则，经友好协商，就乙方向甲方提供****服

务事宜达成《****协议》（以下简称“协议”）

第*章定义

本协议中下列专有名词的含义应依据如下解释：

第*条“用人单位”系指****企业，在本协议中为乙方。

第*条“用工单位”系指接受以****形式用工的单位，在本协议中为甲

方。

第*条“****人员”系指按照双方签定的协议，乙方作为用人单位与劳

动者建立劳动关系，并派遣到甲方提供劳务的人员。乙方向甲方派遣的****

人员必须符合下列条件：

*、已与乙方按《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》

的规定签定了《劳动合同》。

*、能够达到甲方相关岗位的工作标准和要求，服从甲方的工作安排。

*、遵守国家法律、法规，遵守甲方的劳动纪律及各项规章制度。

*、经甲方考试合格同意使用，并签订《劳动合同》进入试用期的新招聘人

员。

*、具备相应资质、从业许可等资格。

第*条“劳务费”系指甲方支付给乙方的劳务服务的费用。其中包括：

*、乙方按《中华人民共和国社会保险法》及****市有关规定应为甲方的劳

务派遣人员缴纳的各项社会保险中由企业负担的部分费用；

*、乙方支付给****人员的薪酬工资。

*、乙方对****人员的管理费及****人员住宿补贴、派遣人员缴纳

的住房公积金中由企业负担的部分费用。

第*章甲方的义务与权利

第*条甲方作为用工单位，承担下列义务：

*、告知****人员的工作要求和劳动报酬：

*、负责对****人员进行与本岗位相应的业务培训及安全教育，并将直

接涉及****人员切身利益的规章制度告知本人。

*、负责将****人员考勤和考核情况及时反馈给乙方。

*、尊重****人员不同的民族习惯和宗教信仰，不歧视****人员的

民族和性别。

*、按法律法规规定向乙方支付****人员的病假工资及法定医疗期的相

应待遇，并由乙方支付给****人员。

*、不得向乙方退回如下****人员：

（*）患病或非因工负伤在规定医疗期内的；

（*）女性****人员在孕期、产期、哺乳期的；

（*）在甲方患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；

(*)从事接触职业病危害作业未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病

在诊断或者医学观察期间的；

*、如****人员在甲方工作期间发生工伤，甲方应在工伤发生之日起**

小时内书面通知乙方并协助乙方进行工伤保险申报、认定及理赔工作；如因甲方

原因未及时认定工伤的，应由甲方承担相关责任。

*、由于甲方原因出现劳务派遗人员发生变化时，甲方应提前**日以书面形

式通知乙方；

*、甲方应根据国家法律及按《劳动法》、《劳动合同法》有关工作时间的规

定，严格遵守法定工时制度。****人员每日工作不超过*小时，每周工作不

超过**小时。甲方安排****人员加班的，应按照国家及****市相关法律法

规予以倒休或支付加班费。

**、乙方****人员在甲方工作期间发生因病死亡、非因工死亡、致残、

负伤及其他受损事故的，有关费用属于政策规定报销范围外的，属于甲方过错的，

由甲方负责支付，不属于甲方过错的，甲方配合劳务派遗人员向侵权者追偿。

**、为****人员提供符合劳动保护条例中规定的工作场所、工作条件、

劳动保护、卫生设施、卫生条件和健康检查，并应遵守有关安全生产和职业病防

治的法律法规，预防工伤事敌的发生

**、****人员在甲方工作期间患职业病或发生因工死亡、致残、负伤及

其他受损事故，甲方应积极组织抢救、保护现场，并且及时通知乙方。乙方应承

担工伤认定申请和劳动能力鉴定申请，甲方应积极配合。工伤认定申请和劳动能

力鉴定申请结束后，由乙方按照《中华人民共和国社会保险法》及《工伤保险条

例》的有关规定执行。

**、****人员因患职业病或发生工伤而引起的所有费用，除社会保险机

构按政策规定支付外，其他费用均由甲方支付。

**、****人员患职业病或发生工伤，在接受治疗的停工留薪期，原工资

福利待遇不变，由甲方按月支付。

**、甲方停止使用乙方****人员的，对符合经济补偿条件的，应根据其

在甲方工作时间按《劳动合同法》规定支付经济补偿金。

**、甲方因客观情况发生重大变化，致使无法继续使用乙方的****人员

时，可按法律法规规定，支付乙方****人员经济补偿金并将其退回乙方。

**、****人员在甲方工作期间，因甲方未能按照本协议第*条规定向乙

方支付****人员各项社会保险中由企业负担的费用，导致乙方无法为劳务派

遗人员代缴社会保险，并致使劳务派遗人员无法依法享受社会保险。由此对劳务

派遣人员所造成的法律责任、经济损失、补缴纳金均由甲方负责。

第*条甲方享有如下权利：

*、有权对乙方推荐的****人员进行选择，或根据业务需要自行选定劳

务派遣人员。

*、对首次使用的****人员规定相应时间的试用期，在试用期内，甲方

对不符合要求者，有权终止试用，但应向其支付试用期劳务费。

*、符合以下条件的，甲方有权将****人员退回乙方：

（*）乙方****人员不能胜任本岗位工作，经培训或者调整工作岗位任

不能胜任工作的。

（*）乙方****人员严重违反双方规章制度的。

（*）乙方****人员严重失职、营私舞葵，对用工单位利益造成重大损

害的。

（*）乙方****人员违反《治安管理处罚法》或被依法追究刑事责任的；

（*）乙方劳务派遗人员患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事

原岗位工作，也不能从事由用工单位另行安排的工作的。

（*）劳务派遗人员与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任

务造成严重影响，或者经甲方提出拒不改正的。

如甲方因上述条款或确因生产经营变化需减少或退回乙方劳务派遗人员时，

应提前**个工作日书面通知乙方。甲方须结算清本协议中应由甲方担负部分的

费用，经甲、乙双方商定后，由乙方负责办理有关手续。

*、甲方有权对乙方违反本协议有关条款的行为提出书面意见，进行交涉。

乙方应在收到甲方书面意见后*个工作日内，以书面形式回复甲方。

第*章乙方的义务与权利

第*条乙方作为用人单位与劳动者签定劳动合同，按法律规定和劳动合同

约定承担下列用人单位责任与义务：

*、乙方保证具有合法、有效的劳务派遗经营许可证等与提供本协议项下服

务相关的*切资质、证件。

*、负责按甲方工作岗位要求推荐合适人员，与甲方协商*致后确定录用人

员。

*、对录用人员履行必要的审核程序，包括：身份证明、体检、无犯罪记录

证明等。

*、与录用人员签定劳动合同，并负责对****人员进行劳动合同的续订、

解除、终止等日常劳动合同管理。乙方不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动

者。

*、按照相关规定为****人员办理党、团员组织转入及转出手续，为符

合条件的****人员评定专业技术职称。

*、按国家及****市相关法律法规、政策规定，为****人员办理相应社

会保险手续。

*、协助甲方作好劳务派遗人员业务培训工作。乙方负责对****人员进

行劳动政策及相关劳动法律法规知识培训，并将乙方的规章制度告知****人

员。

*、将本协议的内容告知****人员、并在与其签订的《劳动合同》注明

****岗位、期限。

*、负责按月支付****人员的劳动报酬，代扣代缴其个人所得税。

**、如****人员发生变化时，乙方应在接到甲方通知之日起后**天内，

按国家和****市法律法规对甲方要求予以落实。

**、负责办理****人员的医疗费用与女职工生育费用的审核、报销手续；

**、乙方****人员在甲方工作期间发生因工死亡、致残、负伤及其他受

损事故，或在甲方工作期间发生因病死亡、非因工死亡、致残、负伤及其他受损

事故的，由乙方负责依照《中华人民共和国社会保险法》和相关法律法规为劳务

派遣人员办理工伤的申请、鉴定、认定手续。为因病死亡、非因工死亡、致残、

负伤及其他受损事故的****人员办理善后事宜。

**、乙方的****人员在与乙方签订劳动合同后，由于劳动者个人社会保

险出现问题，在接到乙方的书面通知*个月后仍未能解决问题，从而导致乙方不

能为其缴纳各项社会保险时，乙方有权利与****人员解除劳动合同，并与甲

方协商更换****人员。甲方不承担任何责任，乙方因该****人员收取的

劳务费应全部返还甲方。

**、乙方保证****人员具有相关资质、从业许可等相关资格。

第*条乙方有权利对甲方违反本协议有关条款或损害****人员合法

权益的行为提出书面意见，进行交涉。甲方应在收到乙方书面意见后*个工作日

内，以书面形式回复乙方。

第*条遇国家或地方法律、法规对涉及到****人员的政策有所调整时，

乙方有权利向甲方提出实行相应调整的申请，以符合国家或地方法律、法规的规

定。

第*章费用及结算

第*条劳务费用的构成：

乙方向甲方提供劳务派遗人员预计**人。甲方按照每月实际考勤人数

支付****费。

*、劳务费用由****人员的薪酬、住宿补贴、甲方应承担的社会保险费、

住房公积金（按企业要求）、****服务费构成。（见劳务费构成明细附件）

*、费用结算标准：

*、本协议项下劳务费预计：项目金额*******.**元（人民币：****

*********元整）

*、甲方每月月底前向乙方提供劳务派遗人员上月考勤及扣款明细，乙方根

据考勤及扣款明细，出具工资明细表。甲方按照明细表，于每月*日前支付劳务

.*-

费至乙方指定的账户，乙方负责全额支付给****人员，如遇节假日顺延。

*、甲方应承担的劳务派遗人员的社会保险、住房公积金由甲方按月和工资

*并划至乙方指定的账户，****人员的住宿补贴待申请的专项经费补贴到账

后划至乙方指定的账户。乙方负责按月为劳务派遗人员缴纳社会保险、住房公积

金并负责解决****人员住宿，乙方对****人员住宿安全保障承担责任，

如出现任何安全问题均由乙方负责，与甲方无关。

*、乙方按照****人员总数每月每人***元标准收取****服务费，

由甲方按月和工资*并划至乙方指定的账户。

*、****人员的高温费标准按照《关于做好****年夏季防暑降温工作的

通知》执行。乙方按时随工资*并划至甲方指定的账户。

*、本项目费用包含：****服务费、派遣人员的工资费用、派遗人员的

社会保险费用及其他相关福利待遇等。

说明：

*）因工作需要安排****员工加班，相关加班费计算标准按照****市最

低工资标准执行。随最新****市最低工资标准调整。

*）以下金额应从上述款项中扣除，扣除费用每月末从拨付费用中扣除：

①****员工违反采购人管理制度，被经济处罚的；

②乙方出现违约行为时应承担的违约金；

③乙方造成甲方损失所应承担的损害赔偿金

④其他应当扣除的金额。

乙方应按照甲方要求在本协议约定的甲方付款日期*个工作日前向甲方提供

正式、合法、等额、有效的正规发票及所有****人员的工资明细表。如乙方

未能按时向甲方提供正式、合法、等额、有效的正规发票的及所有****人员

的工资明细表；甲方有权拒绝支付费用且不构成违约。上述费用为在符合相关支

付条件情况下，甲方向乙方支付的全部费用，除此之外甲方无需再向乙方另行支

付其他费用。

在乙方给所有****人员发放工资后，需向甲方提供银行代发清单明细。

*、****人员按照甲方技安部门安全管理规章制度进行日常作业。若劳

务派遣人员驾驶甲方作业车辆发生交通事故，如须扣款，甲方每月按照扣款后金

额支付乙方劳务费。

*、****人员按照甲方业务和检查部门的规章制度、检查标准进行日常

作业。若****人员违反甲方业务和检查部门的规章制度，未达到检查标准，

甲方有权按照相关规定对****人员进行扣款。甲方每月按照扣款后金额支付

乙方劳务费。

*、考勤日：上月**日至当月**日为当月考勤

**、甲方应在发薪日之前*天将劳务派遗人员的当月薪酬发至乙方指定账户，

乙方编制****人员薪酬发放明细，同时扣除各项社会保险、住房公积金个人

负担部分，以及个人所得税，经甲方确认后发放，发薪日为每月*日。

**、乙方应在甲方每月付款前提供合法有效的等额发票，乙方未提供发票或

发票不合格的，甲方有权延迟付款，且不构成违约。

第**条如****市颁布相关社会保险项目及缴纳基数、比例进行调整时，

甲方应按派遗员工新的缴费基数另外划拨社会保险、住房公积金费用差额部分。

第*章其他

第**条如因国家或****市新颁布的有关法律、法规和规章造成本协议条

款必须修订时，均应以新颁布的法律、法规和规章为准，由双方协商*致签订补

充协议。本协议未尽事宜，由双方协商*致，可签订补充条款，补充协议与本协

议具有同等法律效力。

因本协议的签订及履行发生争议，双方应先协商，协商不成的可提交甲方住

所地的人民法院通过诉讼方式解决。

第**条任何*方未经对方同意，不得向第*方转让本协议下任何权利、

义务的全部或部分。

第**条*方或双方由于不可抗力原因导致不能履行本协议项下有关义

务的，不承担违约责任，但遇有不可抗力的*方或双方应于不可抗力发生后**

日内将情况通知对方，并提供有关的证明。在不可抗力影响消除后，遇有不可抗

力的*方或双方应继续履行本协议。

第**条违约责任：

*、在甲方按时付款的前提下，因乙方原因造成延迟支付工资、缴纳社会保

险、住房公积金费用所产生的相关责任由乙方承担。

*、甲方未按期向乙方支付****服务费的，每逾期*天，应向乙方给付

欠付金额*分之*的违约金，最高不超过本协议约定的****服务费的*分之

**。

*、乙方未按本协议约定的条件及方式向甲方派遗劳动者的，应向甲方支付

本协议约定的****服务费的**%的违约金。

*、任何*方有其他违约行为的，应对违约行为给守约方造成的直接经济损

失承担赔偿责任。

第**条本协议经双方盖章并由法定代表人或授权代表签字之日起生效。

本协议有效期限自****年*月**日起至****年**月**日止，在本协

议期满**日前如甲乙双方均未提出终止本协议，双方可协商*致签订补充协议

延长期限。本协议期限不得超过****单位与劳动者签订的《劳动合同》的期

限。

第**条本协议终止或提前解除，应经双方协商*致，并以书面形式予以

确认。

第**条本协议*式*份，甲方、乙方、采购代理机构各执*份，具有同

等法律效力。签订本协议，双方应提供营业执照副本、****经营许可证的复

印件等证明企业资质的有效证件作为本协议的附件留存。

第**条通知。

力付限公

本合同项下的通知可以通过中国邮政***特快专递方式或专人送达方式进行

送达，任何*方向其他方发出的通知须发送至本合同首部所列通讯地址。以中国

邮政***特快专递方式送达的，邮寄后（以邮戳时间为凭）第*日视为送达；以

专人送达方式送达的，被通知人收到通知当日视为送达。本合同当事人变更通知

地址，应在变更发生之日起*日内以书面形式通知其他方。否则对原通知地址的

送达视为有效送达。因任何*方所填地址不明确，对本合同首部所示地址的送达

仍视为有效送达。

如涉诉或仲裁，本合同首部所示通讯地址作为诉讼、或仲裁、调解程序中的

送达地址。对该地址的送达，无论是拒收或是无此地址等情况，均视为法院或仲

裁机构、调解机构已经有效送达。

（以下无正文）

（本页为《****市****区环境卫生服务中心第*清洁车辆场与****燕赵伟业

人力资源咨询服务有限公司“****协议”》签章页，无正文。）

甲方：****市****区环境卫生服务中心第*清洁车辆场（盖章）

法定代表人或授权代表：（签字或盖章）

***年*月**日

（盖章）

乙方：****

法定代表人或授权代表：（签字或盖章）

****年*月**日

-**-

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