项目分析报告

1、预测项目潜在投标单位,提前了解潜在投标单位的项目竞争力;

2、分析招标单位同类项目成交价格、规模趋势,让投标报价更加科学精准;

3、分析招标单位同类项目历史合作方,快速了解您的竞争对手;

4、洞悉同类项目主要供应商市场占有量,全面掌握市场最新最新动态。

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企业分析报告

企业分析报告是什么?

企业报告是通过海量招标采购项目信息和企业主体信息,多维度分析企业招投标市场规模、业务分布、关联主体、违规失信风险情况的实时企业大数据报告。

企业情报分析报告
业主版分析报告的作用:

1、帮助您分析招标单位的项目规模趋势和预算节约率,为企业开发客户、投标报价提供参考,让投标更有针对性;

2、帮助您分析招标单位的采购行业品类,帮助企业拓宽相关业务;

3、帮助您分析招标单位的主要合作供应商和合作代理机构,帮助企业了解同行竞争实力水平,结合供应商报告定位自身企业优劣势,找到更多商机;

4、帮助您分析招标单位的违规失信风险,提高自身风险防范能力。

供应商分析报告的作用:

1、帮助您分析同行或者自身的中标金额趋势、项目规模和报价下浮率,为企业投标、报价提供参考,让投标决策更合理;

2、帮助您分析企业的招投标区域优劣势,扬长避短赢得更多市场机会;

3、帮助您分析企业的主要竞争对手、主要合作业主,从竞争对手、合作业主的优劣势比较中,找到自身企业优势和合作商机;

4、帮助您分析企业最新的信用风险记录,为企业投诉,维护自身合法竞争权益提供参考线索。

代理机构版分析报告的作用:

1、帮助您了解代理机构项目概况、业主发展趋势、项目结构等基本情况,为招投标市场拓展提供参考;

2、帮助您了解代理机构的项目分布情况(包括采购系统和地区),分析目标企业的市场占比,寻找更多市场机会;

3、帮助您了解代理机构所代理的项目预算节约度,从而分析与目标企业的服务差距,优化自身服务能力;

4、帮助您了解代理机构的重点客户情况,帮助企业了解同行的合作情况,提高自身竞争力;

5、帮助您了解代理机构的各项经营风险,防范自身信用风险,提高风险防范能力。

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报告类型:业主版
报告类型:供应商版
报告类型:代理机构版
报告等级:专业版
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梅村中心幼儿园及泰伯分园安全(保安)服务征求意见公告

项目编号 - 资质要求
招标/采购内容 预算金额
获取标书截止时间 投标截止时间
招标单位 招标联系人/电话
代理机构 代理联系人/电话
潜在投标单位
潜在中标单位
  • 公告详情
  • 项目进度
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公告内容:

****

*、采购人:****市****区人民政府梅村街道办事处

联系人:****

联系方式:****-********

地址:****市****区梅村街道为民服务中心***

*、采购项目名称:梅村中心幼儿园及泰伯分园安全(保安)服务

*、采购品目代码及名称: *************

*、公告期限:*******日至*******

*、意见反馈时限:*******日至*******

****市****区人民政府梅村街道办事处

*******

采购需求
(*)项目要求
本次采购项目为梅村中心幼儿园及泰伯分园****,负责守护好学校,保证学校公共财产不受损失,保证师生人身安全。管理要求如下:
*、提供开园前后的校园安保及消监控服务(包括但不限于门卫、巡逻、消控等);
*、确保校园新生接待、毕业生离校、学校运动会等各类活动以及其他临时性应急时段的安全与秩序保障工作;
*、做好校园内发生重大安全事故的协助处理,突发灾害性事故的应急处置等工作;
*、未尽事宜,在双方协议中进行明确;
服务期限:自合同签订之日起****;
服务质量标准:考核合格,满足采购人需求。
(*)人员配备
*、人员素质要求
(*)保安人员:**人,性别不限,年龄**周岁以下(其中*名必须**周岁以下),初中以上学历,身体健康、无不良记录(包括不良嗜好及性格上的明显缺陷)。
(*)具有保安工作经验,普通话标准,有沟通能力;能吃苦耐劳,责任心强。
(*)熟知学校的管理规定,严格履行岗位职责,具备*定的管理经验和处理突发事件能力;至少有****以上保安经验。
(*)具有保安工作经验的人员或退役军人。
*、岗位职责要求
(*)保安队长:具有类似项目管理经验,有高度执行力及危机应急处理能力,持有高级保安员证书者优先。
*)负责保安队*的日常管理事务,严格管理保安队*安全纪律,掌握队员的思想动态,充分调动队员的积极性,保证队*稳定。
*)传达落实学校的服务要求与管理规定,组织实施并不断完善校园安全保卫整体方案;结合学校发展的实际情况,适时调整各执勤岗位,完善各岗位职责。
*)定期汇报工作开展情况及治安信息,重大情况及时报告;配合校方进行校区内违规事件的处理。
*)定期组织开展保安业务培训和预案演练,制订校园内重大活动的安全保卫方案。
*)建立健全录用保安人员档案资料;负责供保安使用的,校方所属设备资产的领用、管理及交接等工作。
*)特殊时期参与学校保卫干部**小时值班。
(*)门卫保安:**周岁以下,身体健康,品行良好,具有保安员上岗证。
*)固定岗的责任区域为:校门,工作时间不做与工作无关的事情,注意自我言行。
*)做好来访人员来访登记,征得有关人员同意后,方可放行。严禁闲杂人员、推销商品人员、不明身份人员进入学校,确保校园平安。
*)学校在正常教育教学工作期间,应关闭好校门,确因工作需要进入学校的车辆或其他为学校服务的车辆,需经学校领导同意后放行,确保师生安全。
*)对进出学校的外来人员携带的物品进行登记,对可疑物品要进行查验,严禁易燃易爆、剧毒、管制刀具等危险物品进入校园。对带出学校的大宗物品要请示学校领导同意并查验登记后方可放行。
*)保证大门内外整洁有序,值班室无闲杂人员滞留。
*)做到“*不”,即不擅离岗位,不打瞌睡,不闲聊嬉闹,不打牌、下棋、玩手机;不喝酒,不干私活不会客。
(*)巡逻保安:**周岁以下,身体健康,品行良好,具有保安员上岗证。
*)每天早上开门、放学后关门、白天、深夜*个时间做到定时全校巡逻*遍,及时做好《安全巡逻日志》记载。
*)全天**小时在岗轮流值班,不得擅自离岗。做好拉闸门、教室门的开关工作。
*)每天放学后巡逻时,检查学校、办公室内电灯、电扇、门窗是否关好,发现未关,应及时妥善处理,做好详细记录,要向学校后勤处汇报。
*)服从保安队长的工作安排与指挥调度,善于发现、分析和处理各种事故隐患和突发事件;及时关注并制止乱张贴广告、随意悬挂横幅标语、水域垂钓嬉戏等违规行为。
*)与监控室保持联动;协助各岗位开展治安秩序维护和交通秩序管理工作。
(*)消控保安*人:**小时值班,**周岁以下,身体健康,品行良好,具有建构筑消控证或消防设施操作员证书。
*)消控室保安应持证上岗,并将操作证存放于消控室备查。
*)消控室保安应严格遵守各项安全操作规程和消防安全管理制度。严禁在消控室内吸烟或使用明火。
*)消控室实行**小时值班制度,以确保及时发现并准确处理火灾和其他事故。
*)消控室保安应按时上岗并做好交接班工作,接班人员未到岗前,交班人员不得擅自离岗。消控室保安应坚守岗位、尽职尽责,不得脱岗、替岗、睡岗,严禁值班期间及值班前饮酒,严禁在值班时进行娱乐活动,确有特殊情况不能到岗的,应提前向有关负责人请假,经批准后由同等职务的人员代替其值班。
*)消控室保安要爱护室内的各项设施设备,保持消控室的环境卫生,严禁无关人员进入消控室,随意触动相关设备。消控室内严禁存放易燃易爆物品和堆放与设备运行无关的杂物。
*、保安员具体要求
(*)秩序维护从业人员应知法,懂法,守法,依法办事,必须严格遵守保安从业规范,认真履行《幼儿园安全保安工作职责》规定。
(*)上岗前须经过专业培训,了解学校整体布局以及保安要求。
(*)坚持工作岗位,礼貌接待,依法办事,文明执勤,做到打不还手、骂不还口。
(*)衣冠整洁,统*服装,胸佩工作卡,必须配备通信联络工具(对讲机)。
(*)中标单位和委派人员应遵守国家法律法规及采购单位的规章制度,违者依法必究。
(*)派驻人员应接受采购方指导和管理,若不服从,中标单位应在*天工作时间内调换人员。
(*)采购方与派驻人员不发生任何劳动和雇佣关系,派驻人员由中标单位自行管理,中标单位和派驻人员应遵守安全操作规章制度,若发生人身伤害等工伤事故,由中标单位自负,与学校无涉。
(*)采购方委派专人*名负责中标单位日常保安工作的监管、协调、考核。中标单位固定*名负责人员,与采购方进行联系。
(*)坚持工作岗位,提高警惕,严防犯罪分子从事破坏活动,保证管辖区内财产、人身安全。
(**)认真做好防火防盗工作,发现不安全因素立即查明原因,尽快排除险情并及时向上级汇报。
(**)认真做好各类台账记录,严格履行交接班制度。
(**)中标单位要加强对保安业务的管理和个人素质的培训(每周*次会议,有会议记录),确保保安在校内无违规事件发生。如有违反,中标单位应及时提出处理意见直至人员调换,并接受采购方对中标单位的考核。
*、关于专用设备
要求提供*定种类和数量的专用设备驻采购方使用。并及时更新,以保证正常使用。
保安人员配备对讲机、强光电筒、太阳伞,钢叉、警棍、盾牌、防割手套、钢盔、辣椒水、常用药箱等必要设备。
(*)考核办法
服从采购方管理,在检查中发现礼节礼貌、仪表仪容、设备设施、工作质量、服务态度、执行制度等方面存在的问题,按采购单位考核办法考核。
(*)有关说明
*、各投标单位按以上要求制定出具体的工作方案,达到的标准,提供的人力、物力。
*、有大活动(大型会议)时,需要增加保安人员和物品,中标单位有义务配合采购方,费用由采购方承担。
*、采购方不提供中标单位工作人员的工作餐,投标单位可在报价中计入。
*、采购方可以提供的保安办公休息所需的办公场所、生活设施等(如桌椅凳、橱柜、电扇、空调等),但故意损坏、恶意使用或丢失的需全额赔偿;因中标单位管理不善,造成保安等工作范围内的设施、设备等损坏的,由直接责任人赔偿,若直接责任人因故无法赔偿的,采购单位有权要求中标单位负责赔偿损失,情节严重的可终止合同甚至诉诸法律。
*、采购方与派驻人员不发生任何劳动和雇佣关系,派驻人员由中标单位自行管理,中标单位和派驻人员应遵守安全操作规章制度,若发生人身伤害等工伤事故,由中标单位自行负责,与采购方无涉。
*、采购方委派专门部门负责对中标单位日常工作的监管、协调、考核;中标单位须配合、协助采购方的工作。
*、中标单位保安管理如不符合或达不到采购方的要求,采购方书面告知中标单位整改;若经整改后仍不能达到采购方要求,采购方有权终止合同,并无需支付因终止合同而产生的相关费用。
*、投标单位必须按照《劳动法》及****市的有关规定配置工作人员数量,工资待遇发放符合《劳动法》相关条款;正常工作时间以外的加班费、法定节日的加班费按国家有关规定执行支付加班费和交纳正常的社会保险,不得安排工作人员超时限加班,以上各项费用应包含在投标总价中。
*、其它临时性杂项应急服务费用也含在投标总价中。
(*)试用期
中标单位在被确定后有试用阶段(*个月),在此期间若中标单位所提供的服务未能达到采购文件规定的标准或其投标承诺,采购单位有权终止合同,试用期自合同签定生效之日起开始计算。
(*)关于解除合同
*、若中标单位在服务管理期间,违反下列规定将被解除综合服务合同。
*、严禁将承包的保安等综合服务转包他人。
*、出现重大责任问题。
保安管理考核细则表
每月得分**%以上的,足额支付费用;**分-**分的,扣除*%;**分以下的,扣除当月费用**%;**分以下的,扣除当月费用**%;连续*月**分以下或当月**分以下的,解除合同。
序号 考核细则 考核标准 分值
人员情况**分 *.安保公司要确保人员稳定,如有变动及时告知学校,并经学校认可方可上岗;安保公司要时常巡查安保工作情况。 为确保队*稳定,保障正常工作,无特殊情况*般不请假,可以周*周日请假的不占用工作时间请假。*月内保安请假次数超过*次以上(包括*次)者每请*次扣*分。保安公司每月至少巡查保安工作*次以上。 *
人员情况**分 *.遵守学校规章制度,不迟到,不早退,上班时间外出向主管领导请假,不无故擅自离岗。 擅自离岗发现*次扣*分,扣**%考核奖,*个月出现同行为*次以上(包括*次)者调离本单位。 *
人员情况**分 *.上班时间按要求着装,并佩戴好规定的器械。 发现未能按要求着装佩戴的,发现*次扣*分。 *
人员情况**分 *.尊重教职工、团结同事,爱护幼儿,举止行为得体。 有不得体行为,发现*次扣*分。 *
人员情况**分 *.严禁酒后上班、疲劳上班或上班时打瞌睡,不在校内抽烟。 发现*次扣*分。 *
人员情况**分 *.积极配合学校后勤部门做好临时指派性工作,加强学习,提高职业技能。 根据实际指派工作适当加分。 *
服务情况**分 *.严格履行来访人员准入、登记手续。认真排查校门口闲杂人员,了解来校意图,细心观察其行为取向。 未做到位的,发现*次扣*分,*个月累计扣**分(包括**分)以上者,调离本单位。 **
服务情况**分 *.每天及时上下班,药剂师开好、管好通道门锁,并巡查各室门窗防盗设施,确保安全。 未做到位的,发现*次扣*分。 *
服务情况**分 *.严格执行校园**小时执勤巡查制度,严密巡视报警系统及其他监控设备。 以抽查为准,巡查不到位的发现*次扣*分,登记不及时不准确的有*次扣*分。 *
服务情况**分 *.对进出校园的车辆和物品要严格检查,严禁将危险物品和管制刀具等带进校园,并引导外来车辆有序停放。 未按要求做的,发现*次扣*分。 *
服务情况**分 *.做好门卫处各类资料的填写工作。保证随时能接受上级部门的相关检查。 未能及时准确填写的发现*次扣*分。 *
服务情况**分 *.明确校园突发事件处理程序,沉着应对,果断处理突发事件,灵活处理应急情况。 处置不到位的扣**分,扣**%考核奖,造成事故的不得当月考核奖,并视情节承担相应法律责任,调离本单位。 **
服务情况**分 *.晚上值班时间不睡觉,每*小时巡视校园*次。 以抽查为准,未做到位的发现*次扣*分。 *
服务情况**分 *.维持好上下学时间校门口的秩序,保证师生安全;上学时间不能随意放幼儿出校门。 未做到位的发现*次扣*分,并作事故处理,调离本单位。 *
服务情况**分 *.安保器械定位、有序放置。 器械未按要求摆放,或过期了而未及时上报更换的,发现*次扣*分。 *
其他情况**分 *.每天检查各类报警系统、监控录像工作情况,如有异常,及时汇报,以便及时维修,保证完好可用。 未做到位的,发现*次扣*分。 *
其他情况**分 *.做好门卫室的清洁工作,桌面各类资料夹放整齐,桌面地面无杂物堆放,窗明几净。快递等物品及时处理。 抽查为准,视实际情况酌情加分或扣分。 *
其他情况**分 *.做好值班记录,做好交接班工作。 记录不全或不及时的,发现*次扣*分。未能准时交接班,或出现脱岗现象的,发现*次扣*分,扣**%考核奖。*个月脱岗*次以上者调离本单位。 *
备注 *.考核原则:*个月累计扣**分以上(包括**分)者,作为调离本单位的依据之*。*.*旦有保安失职造成事故的,当事人扣除当月考核奖,并视情节承担相应法律责任。
检查日期:检查人:
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项目公告

中标单位: 扬州市懋凯物资再生资源有限公司 企业情报分析 企业情报报告下载

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招标单位: 详见公告详情

项目金额: 5.00万元

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